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Ingénieure / Ingénieur devOps exprimenté.e - Sophia-Antipolis

Résumé du poste
CDI
Sophia-Antipolis
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Jenkins
Kubernetes
Prometheus
Elasticsearch
Gitlab
+7

Capgemini
Capgemini

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions :

 En tant qu’Ingénieure / Ingénieur DevOps vos missions seront les suivantes : 

  • Des déploiements de stack techniques dans Kubernetes au travers de GCP et AWS : Gitlab & Gitlab-Ci, Jenkins, SonarQube ou Nexus
  • Des déploiements d’applications au travers de GCP et AWS
  • L’automatisation de nos chaînes de CI et de CD dans de nombreuses stacks techniques
  • De la conteneurisation de nos applicatifs, basé sur des langages hétérogènes : NodeJS / Python, (Angular/React…) … pour déployer tout ça dans des containers (docker) !
  • De la mise en œuvre du monitoring dans Grafana ou Kibana, car on connaît la répartition des rôles dans DevOps, en mettant en place des stack complètes via Prometheus et Elasticsearch
  • Administration des systèmes OpenSource
  • De la mise en place de bonnes pratiques
  • Un processus d’amélioration continue 

 

 

 


Profil recherché

Description du profil :

Votre profil

 

 

  • Vous disposez d’au moins 3 années d’expérience sur des postes d’Ingénieure / Ingénieur DevOps ou équivalents.
  • Vous êtes autonome, impliqué(e) et avez un bon esprit d’équipe.
  • Vous avez une première expérience en gestion de projets et gestion d’équipe.   
  • Disposer de certifications et de notions de performance soumises au KPI et/ou SLA sont des +

 

 



Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

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