Nous recherchons un(e) développeur(se) confirmé(e) qui participera à l’ensemble du cycle de développement de l’application, en se concentrant sur la conception, le code, et le maintien des applications en harmonie avec les chefs de projet, les intégrateurs, et les designers.

Nous accordons beaucoup d’importance aux compétences et connaissances techniques de nos développeurs(ses). Nous attendons d’eux (d’elles) qu’ils (qu’elles) soient force de proposition face aux clients, afin de leur permettre de toujours prendre les meilleures décisions pour l’élaboration de leur plateforme, cela en étroite collaboration avec le chef de projet.

Notre culture d’ingénierie valorise la curiosité, l’humilité, la confiance, et l’esprit d’équipe. Nous avons à cœur d’aider chacun(e) à donner le meilleur de soi-même.

Nous nous donnons pour mission de former et accompagner nos développeurs(ses) pour les élever au niveau de sénior. Pour cela nous mettons en place de la formation continue, une norme de code (créer en interne) en constante évolution pour élever notre niveau d’exigence et la relecture systématique de chaque pull request.

Une stack simple et efficace :

• Ruby, Ruby on Rails et React

• Postgresql

• AWS (il ne vous sera pas demandé de faire de l’admin sys)

• Github, Slack, Trello

Nous recherchons un(e) développeur(se) confirmé(e) capable de s’approprier rapidement des projets, tout en bénéficiant de l’encadrement de développeurs plus seniors.

Au-delà des connaissances en Ruby on Rails, nous valorisons d’excellentes compétences en génie logiciel : la capacité à traduire des exigences fonctionnelles avec élégance et simplicité, de la conception jusqu’au code.

Nous cherchons un(e) développeur(se) qui puisse comprendre la vision du produit et les besoins du client, afin de pouvoir être force de proposition et apporter des idées novatrices, pour fournir une application de qualité aux utilisateurs finaux.

Dans tous les cas, vous avez :

• Au minimum 3 ans d’expérience en Ruby on Rails.

• Un bon sens pédagogique et une forte envie de transmettre vos connaissances.

• Une bonne dose d’enthousiasme et une vraie volonté d’évoluer.

Ce que nous avons à vous offrir

• Les bureaux sont 35 rue Beaubourg, entre le Marais et Chatelet. Donc accessible facilement et avec plein de super restos pour déjeuner.

• On récompense les progrès : salaire et responsabilités. On vous confie des projets qui vous challengent au fur et à mesure de votre évolution.

• On fait des team buildings très kiffant dans un château 1 à 2 fois par an.

• Des DOJO (Talks internes) où des dévs présentent des sujets intéressants (techno, méthode, mise à jour de langage, etc.) 1 fois / mois.

• Des DIGI (Talk Interne) où les chefs de projets nous partagent leur connaissances métier

• Télétravail : peut être total ou partiel. Vous êtes libre !

• On joue beaucoup à midi ou le soir pour ceux qui veulent : jeux vidéos (Smash bros !!), cartes magic, jeux de rôle, jeux de société, foot, escalade, tennis, …

• Carte resto Swile (12€ par jour), prise en charge à 50%

• Prime d’intéressement

• 1 mac tout neuf à votre arrivée

• Mutuelle Alan, prise en charge à 50%

• Titres de transport (navigo/vélo/..) pris en charge à 50%

• Pré-entretien téléphonique de 15 min (ça matche ?)

• Test technique d’une heure à réaliser en autonomie chez soi (ça code bien ?)

• Test technique, round 2, en visio ou en présentiel selon votre localisation (ça code vraiment bien ?)

• Un entretien pour apprendre à vous connaître (dernière étape !)