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Chargé de Marketing en alternance H/F

Résumé du poste
Alternance
Lyon
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Créativité et innovation
Stratégie marketing
Powerpoint
Indesign

CBRE
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le Chargé de Données Marketing H/F intègre le département Agence dédié à la commercialisation de bureaux, de locaux industriels et d’entrepôts.

Elément-clé des équipes de commercialisation et études pour permettre à CBRE de se différencier de ses confrères, vous êtes en charge des missions suivantes :

Accompagnez les équipes dans la réponse aux appels d’offres destinés à nos clients :



  • Gestion de projet : préparation du pitch (présentation PPT ou InDesign) / gestion de l’équipe et du planning des livrables.
  • Conception du pitch avec l’équipe projet : Création de l’identité visuelle de l’immeuble pour la mise en place de l’approche commerciale, étude de marché, stratégie immobilière, objectifs financiers et marketing.
  • Elaboration d’une stratégie marketing dédiée aux immeubles et à leur commercialisation. Autonomie, innovation et créativité sont demandées afin d’améliorer la valeur ajoutée de nos services de conseil.
Marketing et communication CBRE Lyon :



  • Création de supports graphiques pour le marketing : plaquette, flyer, panneaux de commercialisation, documents internes, veille graphique.
  • Création de support graphiques pour la communication : invitations, visuels pour publication presse, documents internes, visuels pour réseaux sociaux…
  • Soutien logistique pour les évènements clients


Gestion de la data en lien avec le département Etudes


Profil recherché

PROFIL :

  • Vous êtes de formation Bac+2/3 en Commerce/ Marketing/Immobilier.
  • Vous maitrisez la suite Adobe (et plus particulièrement InDesign), PowerPoint (templates, modèles, masques), et les outils informatiques du Pack Office.
  • Vous faites preuve de capacités rédactionnelles, d'inventivité et d'initiative.
  • Esprit créatif et curieux bienvenus : vos propositions et vos idées pour la conception de documents plus efficaces sont encouragées.
  • Vous aimez travailler en équipe et vous avez une sensibilité pour la mise en valeur de l'information, une curiosité intellectuelle et avez une bonne compréhension des grands enjeux économiques.

Si vous vous retrouvez dans ce profil et ces qualités alors nous serons ravis de vous rencontrer et que vous rejoignez notre équipe.


Déroulement des entretiens

En France, 1 500 collaborateurs, passionnés par l’immobilier, construisent pour nos clients des réponses personnalisées, qu’il s’agisse de renforcer leur attractivité pour leurs salariés, d’améliorer les performances opérationnelles, ou de conquérir de nouveaux marchés. Nous aidons les entreprises à concevoir l’immobilier comme une opportunité de création de valeur.

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