Scrum master - Assurance F/H

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Jira
Scrum master
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CGI
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous avez la responsabilité de :
* Assurer le bon fonctionnement des squads et la compréhension des rôles (Product Owner, Business Analyst, Tech Lead, Développeur).
- Garantir la gestion efficace des sujets, le respect des priorités et la visibilité des responsabilités.
* Donner au management une visibilité sur les réalisations et projections des squads.
* Promouvoir l'autonomie des squads en montrant l'exemple.
* Superviser le delivery, la vélocité des équipes, l'application de la méthode agile et l'efficacité opérationnelle.

En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel, …), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, …) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE, …).


Profil recherché

De formation Bac+5 en informatique (écoles d’ingénieurs, universités), vous possédez au minimum 3 ans d'expérience en tant que Scrum Master

Vous avez :
* Une expérience confirmée en tant que Chef de Projet Informatique par le passé. Aussi bien en environnement Waterfall qu'Agile
- Des compétences en gestion de projet, planification et suivi
* Une connaissance approfondie des méthodologies Agile/Scrum
* Une capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées
* Excellentes compétences en communication et en leadership
- Une capacité à résoudre les problèmes et à gérer les conflits
- Une maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi tel que Jira

Vous êtes
* Proactif(ve)
* Rigoureux(se)
- Doté(e) d’un bon relationnel, vous vous adaptez aisément à tout nouveau contexte

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

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