Au sein d’une équipe d’experts techniques, dans une ambiance dynamique, vous aurez la charge de la gestion, du maintien en condition, de la sécurité et des évolutions techniques des infrastructures IT.
Dans le cadre d'un environnement de production informatique, les administrateurs(trices) participeront aux activités suivantes :
• Administrer des plateformes et infrastructures Cloud et/ou on-premise de nos clients
• Maintenir en condition opérationnelle et sécurité le SI de nos clients
• Proposer des améliorations / mise en place de POC
• Rédiger des procédures techniques
• Assurer le reporting sur son activité
• Participer aux différents comités techniques et comités de pilotage

En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,…), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,…) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE,…).

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, selon vos compétences et vos souhaits de carrière, vous pourrez occuper différents postes.
Compétences requises
Outre un niveau minimum B2 en anglais indispensable, les compétences requises concernent les environnements Linux et/ou Windows. Plus précisément :

Windows
• Active Directory
• Microsoft Identity management / SSO
• Virtualisation : VMware, vSphere, Nutanix, Citrix
• PowerShell,
• Microsoft Azure Administrator

Linux
• Conteneurisation : Openshift, Kubernetes, automatisation (…)
• Ansible
• RH Hat Administrator CSA
• VMWARE, Nutanix
• Shell, Python, SQL

Principe de stockage
• Veeam Netbackup
• SAN Fiber HP

Principe des réseaux
• Cisco ASA
• Fortinet
• Meraki

Vous êtes ou vous avez :
• Sens du service et esprit rigoureux
• Bonne capacité d’organisation

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.