L’équipe de développement de 6 personnes est composée de sachant technique/fonctionnel, avec des niveaux de séniorité diverses.
L’objectif est de renforcer le niveau technique et de pouvoir apporter un support technique au reste de l’équipe en binôme avec le sachant.
• Encadrement et support technique à l’équipe de développement
• Analyses/faisabilité technique des demandes fonctionnelles ou techniques, en lien avec notre client
• Chiffrage techniques des solutions
• Assurer la qualité technique des développements
• Développement et intégration d’évolutions, et dans une moindre de mesure, analyse pour correctif des anomalies de production
• Recette technique
Vous recherchez un poste qui vous permet :
• De partager votre expertise pour faire grandir vos équipes de développeurs
• De développer sans cesse votre propre expertise technique
• De contribuer à des chantiers d'innovation technique
Ça tombe bien, ce poste est fait pour vous, vous pourrez :
• Accompagner nos équipes de développement et les encadrer techniquement
• Intégrer la communauté des experts techniques du programme (formation, Tech talk, diffusion de bonnes pratiques)
• Prendre en charge une partie des développements complexes
• Contribuer au tuning des environnements applicatifs
• Réaliser la conception et les spécifications techniques des solutions
• Participer aux chiffrages et appels d'offres
• Réaliser des audits et émettre des préconisations sur les solutions techniques et la qualité du code
• Encadrer les chantiers techniques (ex : rationalisation des échanges inter-applicatifs, refonte, monitoring, …)
Vous devrez également respecter les bonnes pratiques en place :
- Normes de développement
- Méthodologies agiles, Scrum, DevOps, TDD
- Travail collaboratif (Git, SVN, etc.)
Technologies :
• Java J2E 1.8
• JBoss 7.1
• Apache 2.4.x
• Framework Spring 4.2.5
• Développement front : JSF 1.2, JSP 1.1 et JQuery 1.3.2
• Intégration continue avec Jenkins
• Gestion de configuration Git
• Surveillance qualité Sonar
• Oracle 18.3
• BDD gérée avec liquibase
En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,…), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,…) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE,…).
De formation supérieure, vous êtes un développeur fullstack expérimenté ayant eu l'occasion de faire vos premiers pas en tant que Lead Dev.
Vous avez un excellent niveau technique et vous possédez les qualités nécessaires à l’encadrement et la montée en valeur d’une équipe technique multi-compétences.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus : rejoignez-nous !
CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
Voir toutes les offres