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DONNER LE TEMPS À CHACUN DE S’ÉPANOUIR

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Chez CHANEL, nous œuvrons à créer les conditions nécessaires à l’épanouissement, l’inspiration et l’inclusion à long terme de chacun. Lors de l’intégration, nous préservons les 100 premiers jours pour permettre à chaque nouvel arrivant d’avoir le temps nécessaire pour tisser des liens solides, s’acculturer et découvrir son nouvel environnement. Cette période de prise de fonction est jalonnée de moments forts issus de nos programmes spécifiques d’accompagnement et de formation.

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