Directeur technique multi-sites (F/H/NB)

CDI
Saint-Ouen-sur-Seine
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
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Chateauform'
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Chez Châteauform', notre objectif est de créer un environnement où le plaisir, l'épanouissement et la réussite de nos Talents sont au cœur de notre engagement.

Qui sommes-nous ?

• Leader européen du séminaire, réunions, formations et événementiel depuis plus de 25 ans

• 72 châteaux et demeures historiques dédiés aux entreprises dans 7 pays

• Plus de 2000 talents

• 277 millions d'euros de CA en 2023

• 91,2% de nos Talents confirment qu’il fait bon travailler chez Châteauform’ en 2023

• Notre Université d’Entreprise interne a dispensé 2300 formations en 2023

Au-delà des chiffres, Châteauform' incarne une aventure humaine.

Notre mission est d'insuffler de la chaleur ajoutée à chaque rencontre, d'inspirer les entreprises et de les aider à révéler leurs talents.

Intégrer Châteauform’ c'est aussi faire partie d'une entreprise pensée autrement, où chacun est acteur de son développement. Tout est mis en œuvre pour te révéler et te permettre d’être toi-même !

Car chez Châteauform’, un talent heureux fait un client heureux !


Tu te reconnais ?

  • Tu as au minimum 5 ans d’expérience en tant que Directeur technique, idéalement sur des ERP
  • Tu as une appétence pour le développement durable et la RSE
  • Tu es rigoureux, autonome, agile, dynamique, ouvert d’esprit, curieux,
  • Tu aimes le challenge, former et être formé, prendre de la hauteur en coordonnant la gestion technique de nos maisons de manière transverse
  • Tu as au minimum une formation bac +5, grande école, université
  • Tu as l’expérience, aimes piloter et travailler en mode projet

Ton futur métier ! 

Faire briller nos maisons et assurer la satisfaction de nos participants !

  • Coordination technique : Coordonner avec les directeurs de site et les prestataires pour assurer la maintenance et les interventions techniques sur les hôtels.
  • Gestion budgétaire : Élaborer et suivre les budgets liés à la maintenance et aux investissements techniques, tout en optimisant les coûts.
  • Petits travaux d'entretien : Piloter et planifier les travaux d’entretien courant, en fonction des priorités et des besoins des sites.
  • Gestion des contrats : Assurer le suivi et le renouvellement des contrats de maintenance des équipements techniques, en veillant au respect des engagements des prestataires.
  • Veille réglementaire et technologique : Proposer des améliorations en restant informé des évolutions réglementaires et technologiques.
  • Soutien opérationnel : Apporter un support technique aux directeurs d’hôtels en cas de problème majeur ou d'urgence.
  • Assurer l’entretien de notre patrimoine en bon père de famille
    • Maintenance OPEX et CAPEX
    • Mise en place d’une stratégie environnementale dédié à chaque actif
  • Être supports pour plusieurs maisons
  • Upgrader le mode de fonctionnement et l’état des maisons

Tes enjeux

  • Assurer l’entretien de notre patrimoine en bon père de famille
    • Maintenance OPEX et CAPEX
    • Mise en place d’une stratégie environnementale dédié à chaque actif
  • Être support pour plusieurs maisons
  • Upgrader le mode de fonctionnement et l’état des maisons


    Plus qu’un métier, Châteauform’ t’offre tous les moyens pour que tu puisses t’épanouir

    • Châteauform’ t’offre une culture d’entreprise vécue et non imaginée
    • Un poste en CDI au forfait jour
    • De l’autonomie et de la diversité dans tes missions
    • Une équipe soudée
    • Une maison de famille (siège) où il fait bon vivre
    • Un parcours d’intégration qui te donne toutes les clés pour être acteur de l’entreprise
    • Un plan de développement coconstruit avec ton leader pour te donner les moyens de t’épanouir et grandir
    • Différents moyens d’apprendre : dans ta mission, grâce à tes pairs, auprès de ton leader, en prenant des responsabilités, et grâce à diverses formations…
    • Un accompagnement pour les petits désagréments ou difficultés, tels que le soutien aux aidants ou la mono-parentalité
    • Du télétravail
    • Un CE qui propose des bons plans
    • Repas à base de produits frais cuisinés par notre chef
    • Rémunération Salaire fixe entre 45 et 50K + intéressement + participation
    • Voiture de fonction
    • Lieu : Maison de Famille (siège) de Saint Ouen sur Seine (93), déplacements réguliers en France, voire en Europe

      Ton identité et tes besoins sont importants pour nous. Si tu recherches un environnement professionnel qui valorise l'inclusion pour toutes les personnes, tu es au bon endroit.

      Convaincu ? On attend ton cv avec impatience !

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      Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.

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