Le poste :

CDD à pourvoir mi octobre 2024. Contrat permettant le remplacement d'un congés maternités avec fin prévue au 14/03/25.

Basé à Paris 17ème.

Le/la chef.fe de projets Coordination Lancements Soin a pour mission principale de faciliter et fiabiliser le processus de développement des nouveautés : Il/elle assure un rôle de support et de chef d’orchestre de l’équipe projet en supervisant les différentes étapes du brief Marketing jusqu'à la mise à disposition des produits dans le respect des critères qualité / coût / délai. Il/Elle manage transversalement les métiers impliqués dans le développement produit.

La mission :

En tant que Chef.fe de Projets Coordination Lancements Soin, vos principales missions seront :

- Partager les grands jalons des nouveaux projets après estimation avec son manager en fonction des modèles / process de développement de la Marque ;

- Préparer et animer la réunion de faisabilité : évaluer en concertation avec les métiers les risques techniques, délais et financiers, compiler les éléments du PRI (Prix de Revient Industriel) et ajuster les dates principales du planning ;

- Synthétiser les éléments de faisabilité à présenter à la Direction en COPRO pour l'autorisation du développement des nouveaux produits ;

- Construire, mettre à jour et suivre le PRI ;

- Construire, mettre à jour régulièrement le rétroplanning, suivre les étapes clés du développement via l’outil de gestion de projet O2T ;

- Organiser et animer les réunions d'avancement projet (suivis de projet / close teams) en s’appuyant sur l’outil de gestion de projet O2T ;

- Participer aux réunions de développement (réunions MKT/R&D, points retour quantités marchés, quelques réunions fournisseurs et STT…) ;

- Fédérer et challenger l'ensemble des métiers dans la recherche du bon équilibre entre les solutions et moyens mis en œuvre vs les enjeux et la priorité du projet ;

- Mettre en œuvre et suivre les plans d'actions en cas de dérive ou de problème rencontrés lors du projet et assurer le bon niveau de communication et reporting en transmettant les éléments permettant les arbitrages et décisions ;

- Assurer un rôle de support à l’équipe projet pour l’utilisation de O2T et être force de proposition pour des optimisations de l'outil ou des modèles de planning ;

- Contribuer à la mise à jour des données permettant l’extraction d’indicateurs de performance du processus lancement et réaliser des retours d'expérience projet.

- relancer les différents métiers sous forme d’alertes afin de garantir les respects des timings via O2T.

Description du profil :

Vous êtes :

• Doté.e d’un bon esprit d’équipe et avez une réelle capacité à fédérer
• Doté.e d’un excellent relationnel, êtes un.e bon.ne communiquant.e
• Synthétique, analytique et rigoureux.se
• Apte à gérer les changements et les imprévus et avez de bonnes qualités organisationnelles
• Orienté⸱e clients et orienté⸱e résultats

Vous apportez :

• Un diplôme de niveau bac+5 de type école de commerce ou ingénieur.
• Une très bonne connaissance du monde industriel et des différents acteurs de la chaine de développement produit.
• Une expérience réussie de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires.
• De solides compétences en gestion de projets.

• Une bonne connaissance des outils du Pack Office (Excel notamment) et avez une forte sensibilité avec les systèmes d’information.
• Un niveau d’anglais professionnel.

Nous avons :

• Près de 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
• Des produits uniques et des services innovants
• Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être
• Une culture d’entreprise bienveillante et inclusive
• Des opportunités de développement
• Une offre de formation riche
• Une rémunération et des avantages attrayants
• Un environnement de travail flexible, avec jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine