Au sein de la Direction Territoriale de Paris qui compte plus de 50 dispositifs et près de 300 salariés, vous serez rattaché à l'attaché(e) de Direction et aurez pour missions:

Missions administratives RH :
oVérification des dossiers d'embauche en lien avec les managers des dispositifs
oAide à l'établissement des contrats de travail (mise à la signature des documents et création des dossiers personnels des nouveaux embauchés)
oSuivi des arrêts maladie (enregistrement des documents dans les dossiers du personnel, etc…)
oParticipation à la mise à jour des bases de de données RH de la DT Paris
oSuivi de dossiers spécifiques en lien avec le Service Paie (Siège)
oParticipation à la mise en place d'indicateurs RH clés pour la DT Paris
o Participation ponctuelle à des actions de recrutement (job dating, etc)
oClassement de dossiers, archivage, etc…

Missions transverses UT Paris :
oTri du courrier, enregistrement dans les bases et dispatching
oPrise d'appel et réponse de 1er niveau
oParticipation à l'organisation des réunions (installation de la salle, vérification connexions, etc…), contribution à la rédaction de compte-rendu des réunions.

Avantages :

CSE (billetterie cinéma, crédit loisirs, chèques noël, etc.)
Ticket restaurant
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%

Diplômé d'un bac +2/3 avec une spécialité RH, vous recherchez une alternance vous permettant de renforcer votre connaissance de l'administratif RH.
Vous faite preuve d'autonomie, de rigueur et d'un sens développé de l'organisation.
Vous faite preuve de curiosité et montrez idéalement un intérêt pour le secteur de l'ESS.