CHARGÉ DE TRAVAUX ET MAITRISE D’OUVRAGE EAU ET ASSAINISSEMENT

Résumé du poste
CDI
Deauville
Salaire : 2K à 2,5K €
Début : 01 décembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Travail d'équipe
Compréhension des marchés financiers

Coeur Côte Fleurie Communauté de Communes
Coeur Côte Fleurie Communauté de Communes

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions:

  • Assurer le suivi technique des contrats de délégation de service public

  • Suivre les travaux d’eau potable et d’assainissement, et animer les réunions de chantier

  • Participer à la programmation pluriannuelle des travaux

  • Assurer la gestion technique et administrative de la rubrique eau et assainissement des autorisations d’urbanisme

  • Assurer le suivi de la qualité des eaux de baignade durant la période estivale

  • Assurer le suivi des dossiers réglementaires liés aux problématiques d’assainissement (schéma directeur, etc…)

  • Monter les dossiers de marchés publics et en assurer le suivi technique et administratif

  • Participer aux réflexions d’aménagement du territoire en prenant en compte les notions de résilience urbaine et de changement climatique inclues dans le Plan Climat Air Energie Territorial

Conditions de recrutement

  • Recrutement sur le cadre d’emploi des techniciens territoriaux (fonctionnaire ou, à défaut contractuel)

  • Cycle de travail 38h10 / semaine avec RTT

  • Rémunération selon profil et expérience (grille, prime mensuelle, prime annuelle)

  • Pensez à regarder nos avantages collaborateur !


Profil recherché

  • Formation supérieure dans les domaines de l’Eau l’assainissement, les travaux et les risques

  • Connaissance en Marchés Publics

  • Expérience appréciée dans les métiers de l’eau, de l’assainissement et de l’hydraulique

  • Connaissance des logiciels INTRAGEO, AUTOCAD et ARCGIS

  • Etre organisé, dynamique, force de proposition

  • Sens du travail en équipe

  • Permis B exigé


Déroulement des entretiens

Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction en charge du processus de recrutement en prendront connaissance. Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement.

Pour ce poste, le jury d’entretien est composé de la Directrice de service Eau, Assainissement et Patrimoine et de la DRH.

Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :

  • Direction des ressources humaines : 02 31 88 90 52

Envie d’en savoir plus ?