Chef de Projet Décoration

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 12 janvier 2025
Télétravail occasionnel
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion de projets
Créativité et innovation
Sensibilité artistique
Collaboration et travail d'équipe
Gestion des parties prenantes

Cohabs
Cohabs

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Tes responsabilités :

  • Maîtrise d’ouvrage : Être l’ambassadeur Cohabs, garant de la qualité et du respect de la direction artistique.

  • Finalisation de projet : Prendre en main chaque projet jusqu’à l’ouverture, après les travaux de parachèvement.

  • Suivi de qualité : Superviser et vérifier chaque détail pour offrir un produit final qui incarne l’essence de Cohabs.

  • Budget décoration : Gérer le budget déco/design et veiller à son respect pour chaque projet.

  • Respect des délais : Assurer la livraison de chaque projet dans les délais impartis.

  • Négociation : Obtenir les meilleures conditions avec les fournisseurs et parties prenantes.

  • Gestion des intermédiaires : Coordonner avec les partenaires externes impliqués dans chaque projet.

  • Interaction avec le HQ design : Travailler étroitement avec l’équipe Design du siège.

  • Veille design : Assurer une veille active pour maintenir les standards de Cohabs en matière de design et matériaux.


Profil recherché

Ce que nous recherchons :

  • Expérience en design ou décoration : Une expérience en design, architecture d’intérieur ou décoration est requise.

  • Notions en rénovation : Connaissance des bases en bâtiment et rénovation.

  • Sens esthétique : Tu as un flair créatif et un souci du détail.

  • Compétences en gestion de projet : Organisé(e) avec un talent pour la coordination et le respect des délais/budgets.

  • Esprit d’équipe & challenge : Prêt(e) à collaborer et relever les défis !

  • Maîtrise du français & notions d’anglais : Compétences linguistiques nécessaires pour briller dans ce rôle.

  • Créativité & innovation : Adepte de l’amélioration continue et prêt(e) à proposer de nouvelles idées.


Déroulement des entretiens

Voici comment participer à la fête: Tout d’abord, vous aurez une discussion chaleureuse avec les RH, suivie d’un entretien approfondi avec le manager. Si vous réussissez, vous aurez l’occasion de montrer vos compétences lors d’un tour final avec notre équipe de C-level.

Prêt à vous faire remarquer ? C’est parti ! 🚀

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