Nous recherchons un collaborateur en contentieux des affaires pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal est titulaire du CAPA et possède une expérience significative en gestion de contentieux complexes, avec une autonomie dans la conduite des dossiers.

Vous interviendrez sur des litiges civils et commerciaux, ainsi que des arbitrages internationaux, pour le compte d’une clientèle étrangère. Le poste exige des compétences techniques solides en droit des affaires et une capacité à gérer des dossiers variés et souvent inédits. L’agilité, la rigueur, et l’esprit d’équipe sont des qualités humaines essentielles pour ce poste, dans un cabinet qui valorise l’innovation et l’excellence.

Vous êtes avocat en contentieux des affaires, avec 4 à 5 ans d’expérience en cabinet d’avocats. Vous maîtrisez parfaitement le droit des contrats, la responsabilité civile, le droit des sociétés, et le droit commercial, ainsi que la procédure civile et les voies d’exécution. La connaissance du droit international privé et une expérience dans des contentieux multi-juridictionnels sont indispensables. La maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit, est primordiale. La connaissance de la procédure pénale serait un atout supplémentaire.

Au-delà de votre expertise juridique, vous faites preuve d’une grande agilité intellectuelle et d’une curiosité sans cesse renouvelée. Votre parcours vous a permis d’acquérir une expérience diversifiée dans plusieurs domaines du droit, et vous êtes prêt à traiter une large palette de dossiers. Vous aspirez à rejoindre une structure dynamique, où vous pourrez exprimer pleinement votre esprit entrepreneurial et autonomie.

Le processus de recrutement se déroule de la façon suivante :

• Un premier entretien sera réalisé avec Ségolène Dugué, Directrice Générale, ainsi qu’un collaborateur du cabinet.

• Un second entretien avec Maître Ardavan Amir-Aslani, associé fondateur de Cohen Amir-Aslani, viendra clore le processus.