La direction générale des services dans le cadre d’une création de poste recherche son nouveau collaborateur

Sous l’autorité du directeur général des services, vous participerez aux missions suivantes :

 ·       Activités générales de coordination et de transversalité :

o    Organisation de la transversalité des projets communaux au sein des services,

o    Etablissement de process et procédures écrites au sein de toutes les directions,

o    Aide à la tenue des CODIR et des réunions d’élus,

o    Soutien aux services en fonction des dossiers et suivi de leurs actions,

o    Vérification des conditions d’application du plan de sauvegarde,

o    Remplacement du DGS durant ses absences pour les affaires courantes.

 ·       Activités administratives et juridiques :

o    Assistance au DGS pour les conseils municipaux notamment sur les points règlementaires et la relecture des délibérations préparées par certaines directions,

o    Vérification des réponses au courrier des services (suivi des réponses, pilotage transversal courrier multi-services),

o    Mise en œuvre de dispositifs d’observation et d’étude, veille sectorielle,

o    Assistance administrative à la gestion de l’altiport,

o    Encadrement des actions en matière de développement durable.

 ·       Activités financières :

o    Optimisation des recettes du patrimoine de la collectivité (loyers, tarifs aux usagers, occupation du domaine public),

o    Contrôle de gestion des activités tarifées,

o    Pilotage de la recherche de financement par les services pour les projets.

Avantages

 ·       Adhésion possible à l’amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski, centre aquatique, cinéma, activités… à tarifs réduits,

·       Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance,

·       Prime de fin d’année, prime d’ancienneté, titres-restaurant,

. Accompagnement au logement

Conditions de recrutement

 ·       Recrutement dans le cadre d’emploi des attachés territoriaux, à défaut contractuel,

·       Rémunération selon profil et expérience,

·       Lieu de travail : Saint Bon,

. Poste à temps complet.

 Vous détenez un diplôme de niveau 6 ou à défaut une expérience significative dans le domaine des affaires générales en collectivité, ou de pilotage de plusieurs services administratifs.

 Vous maîtrisez les rouages des collectivités et bénéficiez d’une capacité à dialoguer, écouter et mettre en place les outils et process permettant d’améliorer structurellement le fonctionnement d’une collectivité.

 Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles. Vous faites preuve d’autonomie, d’une adaptabilité et d’une capacité à fédérer à convaincre et à impulser de nouveaux modes de fonctionnement et de travail en transversalité.

Vous disposez d’une appétence rédactionnelle reconnue.

 Vous êtes titulaire du permis B.

Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction de l’urbanisme en prendront connaissance.
Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement.
Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :

• Virginie DESPERNET Directrice des ressources humaines 07 87 95 47 75