Caractérisé.e par votre capacité à conceptualiser des approches pédagogiques, vous avez une grande appétence pour la facilitation et êtes familier des sujets liés à l’éducation. Vous maîtrisez toutes les étapes de l’ingénierie pédagogique, de l’analyse des besoins à l’évaluation et l’amélioration continue. Vous alliez compétences pédagogiques, technologiques et organisationnelles pour concevoir des expériences d’apprentissage impactantes.
Sous la responsabilité de la Directrice Jeunesse, vous aurez un rôle clé dans la conception, le développement et l’amélioration des contenus pédagogiques des projets et formations Jeunesse, notamment en direction de public en situation d’exclusion.
Élaborer des parcours d’apprentissage selon les objectifs et les publics cibles
Concevoir des scénarios pédagogiques incluant des séquences de formation, des activités et des évaluations
Créer ou superviser la création de supports pédagogiques (vidéos, infographies, modules interactifs)
Proposer des modalités pédagogiques (blended learning, mobile learning, réalité virtuelle/augmentée, etc.) et des outils numériques traditionnels ou innovants adaptés aux contenus (LMS divers de présentation de contenus dont Moodle, Storyline, outils collaboratifs comme Miro ou Notion, outils d’animation de communautés tels que Discord, éventuellement des outils d’IA éthiques émergents, etc.)
Conseiller, accompagner les enseignant.e.s et les équipes pédagogiques
Mettre en œuvre, documenter, analyser les retours d’expérience des dispositifs créés et déployer
Assurer une veille technologique en lien avec les enjeux pédagogiques
L’axe central de cette mission est l’innovation pédagogique augmentée par les développements technologiques. Elle motivera les candidat.e.s à potentiel, qui ont le goût de l’exploration et l’envie de réinventer les apprentissages. Les innovations créées peuvent potentiellement être essaimées à une échelle internationale.
5 ans d’expérience minimum en ingénierie pédagogique (conception de formation, de parcours pédagogiques, et production de ressources)
Appétence pour l’exploration et l’expérimentation
Capacité à travailler avec différents publics (à l’école et hors les murs, jeunes, enseignant.e.s, éducateur.rice.s)
Connaissance et intérêt marqué pour l’éducation et la pédagogie
Créatif.ve etcurieux.se de l’intelligence artificielle
Connaissances scientifiques et techniques (informatique, audiovisuel, IA)
Capacité à mener des procédés expérimentaux
Capacité de facilitation, d’analyse et de synthèse
Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral
Nous nous engageons à effectuer des recrutements aussi inclusifs que possibles. Nous nous basons donc uniquement sur votre personnalité et vos compétences pour la sélection.
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Certains avantages qui ont été mis en place 🌟
🏡 Une charte de télétravail à 2 jours de télétravail par semaine (pour les contrats en temps plein) + 10 jours flottants annuellement en France ou à l’étranger (jusqu’à +2/-2h fuseau horaire)
Ⓜ️ Le remboursement à 60% de l’abonnement transport ou le forfait mobilité durable (remboursement de 50€ par mois) 🚲
🍽️ Une carte Swile pour les tickets restaurant (10€ par jour travaillé avec prise en charge à 50%)
🧘 La mutuelle Alan prise en charge à 70% avec des avantages Alan Mind
🏖️ 6 semaines de congés payés, un forfait cadre de 210 jours (12 RTT en 2024) et des autorisations d’absences pour événements familiaux plus avantageuses que le légal🧑🤝🧑
🤝 La journée de solidarité offerte
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Administration de l'éducation”.