Architecte / Directeur Technique Lutte anti-drones - Défense & Sécurité - Le Plessis Robinson

CDI
Le Plessis-Robinson
Salaire : Non spécifié
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Architecte / Directeur Technique Lutte anti-drones

Nous recrutons un Architecte / Directeur Technique Lutte anti-drones   pour rejoindre notre BU Défense & Sécurité au sein de l'agence Lutte Anti-Drone, qui fournit des solutions intégrées autour de son C2 BOREADES et comprenant des fonctions de détection, d’identification et de neutralisation de drones illicites pour les clients étatiques en France et à l’Export. Ces systèmes sont modulaires, interopérables, s'appuient sur des technologies d'intelligence artificielle afin de fournir à l'opérateur un très haut niveau de performance et de simplicité d'utilisation.

Vos missions :

  • Responsable technique en soutien des directeurs /chefs de projets,
  • Travaux d’architecture système et de rédaction système,
  • Coordination des activités techniques de la BL,
  • Activités d’interface technique avec Partenaires, fournisseurs/sous traitants, clients,
  • Support aux réponses à appels d’offres, à des salons, à des démonstrations techniques.

Vous serez rattaché(e) directement au directeur de la Business Line.

Des déplacements ponctuels en France ou à l’étranger sont à prévoir.

Environnement technique :

  • Intégration système,
  • Centre de Commandement et de Contrôle (C2),
  • Intelligence artificielle,
  • Capteurs (radars, goniomètres, caméras, …),
  • Effecteurs (brouilleurs, laser, drones intercepteurs, …),
  • Systèmes de défense.
Informations supplémentaires

Intégrer l'agence Lutte Anti-Drone (LAD) c'est aussi :

  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille 
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation

LA SUITE DES EVENEMENTS

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Ly lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)

#CSGROUP #antidrones #LAD#drones

https://boreades.eu/fr/

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 


Profil recherché

De formation BAC+5 écoles d’ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience minimum de 10 ans en Ingénierie système, gestion de projet ou coordination technique de préférence dans un domaine industriel (défense, aéronautique, spatial, télécommunications, IT…).

Très bon niveau rédactionnel exigéanglais courant à l’écrit comme à l’oral nécessaire.

Vous êtes autonome et vous savez une bonne qualité d'analyse et de synthèse ? Vous êtes force de proposition et savez animer une équipe ?

Alors postulez pour nous rejoindre!


Déroulement des entretiens

Intégrer l'agence Lutte Anti-Drone (LAD) c'est aussi :

  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille 
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation

LA SUITE DES EVENEMENTS

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Ly lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)

#CSGROUP #antidrones #LAD#drones

https://boreades.eu/fr/

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 

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