Développeur(se) Java Senior - Spatial - Toulouse

CDI
Toulouse
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 5 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recrutons un/une développeur(se) Java Senior pour rejoindre notre business unit Espace au sein du Skills Center Platforms and Data Management Systems. Notre Skills Center regroupe les compétences concernant le développement d’applications et de services autour de la donnée spatiale ainsi que leur mise à disposition sur plateforme cloud au travers de procédures DevOps.

Vos missions :

Vous intégrez l’équipe du projet TMA SSALTO (Tierce Maintenance Applicative du Segment Sol Altimétrie et Orbitographie précise) dans le but de prendre la responsabilité technique d’un composant.

  • Prendre en main le composant
  • Corriger les anomalies sur ce composant
  • Évaluer et rédiger les propositions techniques d’évolution sur ce composant, les présenter au client
  • Concevoir, coder, tester, documenter les évolutions de ce composant

L’environnement technique

  • Java 21
  • Microservices
  • Agilité
  • Linux
  • Cycle de vie/Circulation de la donnée
Additional Information

Intégrer la Business Unit Espace à Toulouse c’est aussi :

  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Des espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux, flexibles
  • Des facilités d’accès : lignes de bus depuis le centre-ville (transports en commun avec prise en charge à 50%), parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes
  • Du télétravail, si le projet le permet
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille 
  • Des tickets restaurants d’une valeur de 10€ par jour travaillé
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation

Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, piano, jeux, tables extérieures…).

LA SUITE DES EVENEMENTS

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Elodie ou Eléonore lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)

#CSGROUP #hiring #LI-Hybrid  #LI-EF1

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 


Profil recherché

De formation Bac+5 écoles d'ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience minimum de 5 ans dans le développement Java (La connaissance de Swing est un plus). La maitrise de Spring/Programmation Asynchrone (ActiveMQ/JMS) est impérative à l'exercice de vos fonctions.

Vous avez l'esprit d'équipe et le sens des responsabilités ? Vous êtes autonome et parlez anglais ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons !


Déroulement des entretiens

Intégrer la Business Unit Espace à Toulouse c’est aussi :

  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Des espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux, flexibles
  • Des facilités d’accès : lignes de bus depuis le centre-ville (transports en commun avec prise en charge à 50%), parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes
  • Du télétravail, si le projet le permet
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille 
  • Des tickets restaurants d’une valeur de 10€ par jour travaillé
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation

Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, piano, jeux, tables extérieures…).

LA SUITE DES EVENEMENTS

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Elodie ou Eléonore lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)

#CSGROUP #hiring #LI-Hybrid  #LI-EF1

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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