Poste accessible aux titulaires de la fonction publique.

🎯 Vos principales missions :

Vous conduirez, seul·e ou en collaboration, des études, évaluations et travaux de synthèse (dont revues de la littérature académique) sur les thèmes de l’emploi et du travail, et plus particulièrement sur la thématique des discriminations sur le marché du travail. Ces travaux donnent lieu à publication dans les supports éditoriaux de la Dares (Dares Analyses et Documents d’études) et, éventuellement, dans des revues académiques.

Vous initierez et suivrez des marchés d’études et appels à projets de recherche (APR). Ces marchés d’études et appels à projets peuvent être aussi bien de nature qualitative (enquête par entretiens et/ou de type monographique) que quantitative (travaux statistiques, économétriques). Cette activité donne lieu à la rédaction du texte du marché ou de l’APR (contexte, enjeux, axes d’études, méthodologie, etc.), à la participation au comité de sélection des équipes puis au comité de suivi de leurs travaux. Vous pourrez être amené·e à rédiger des conventions de recherche ou tout document de suivi des travaux financés (notes, comptes-rendus de réunions de pilotage, etc.).

Vous organiserez des séminaires et colloques. En particulier, vous programmez et animez le séminaire interne de la Dares, séminaire mensuel de présentation des études réalisées par des chargé·e·s d’études de la Dares. Dans ce cadre, vous serez amené·e à élaborer des programmes, à contacter des intervenant·e·s et discutant·e·s, à contribuer à l’organisation des sessions, à coordonner des interventions.

Vous participerez aux activités récurrentes de la mission : participation aux comités de sélection et de suivi des APR des autres départements de la Dares ; participation aux groupes de pilotage ou d’exploitation d’enquêtes ; mise à disposition des données aux chercheurs ; représentation de la Dares dans différentes instances, etc.

Spécificités du poste / contraintes :

Le poste nécessite une bonne maîtrise des méthodes statistiques et de bonnes connaissances en économie et/ou sociologie du travail. Il requiert également de fortes capacités rédactionnelles et de très bonnes capacités relationnelles et d’organisation ainsi qu’un goût pour les fonctions d’animation et de coordination.

Une expérience professionnelle préalable dans le milieu des études et des recherches est souhaitée.

🔗 Partenaires :

• Unités de la Dares (en fonction des sujets) ;

• Chercheurs et experts ;

• Partenaires institutionnels de la Dares intervenant dans le champ de l’emploi et du travail.

🎯 Profil recherché

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.

M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.

A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.

N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

📌 Connaissances requises

• Économie et/ou sociologie du travail 📚 (E)

• Méthodes statistiques et/ou économétriques et/ou LLM 📊 (M)

• Politiques du travail et de l’emploi (M)

• Institutions intervenant dans le milieu des études et des recherches dans le domaine de l’emploi, du travail et de la formation professionnelle (A)

📌 Savoir-être (Nombre d’* en fonction des attentes )

• Rigueur et fiabilité***

• Goût pour l’animation et la coordination*** 🎤

• Capacité d’initiative et autonomie***

• Capacité d’organisation***

• Souplesse et réactivité***

• Savoir rendre compte ***

📌 Savoir-faire

• Savoir mettre en œuvre et programmer les techniques quantitatives adaptées à l’objet d’étude (M)

• Savoir analyser et interpréter les résultats des analyses statistiques (M)

• Savoir analyser et interpréter les résultats des analyses qualitatives (A)

• Savoir lire des articles académiques (M)

• Savoir réaliser des notes de synthèse (M)

• Savoir rédiger des articles (collections de la statistique publique, revues scientifiques)✍️(M)

⚠️ Comme tout agent du service statistique public, le secret statistique s’applique à vous quotidiennement

Prêt·e à rejoindre une équipe passionnée et engagée ? On attend votre candidature avec impatience ! 🚀😃

Envoi CV et lettre de motivation à dares.recrutement@travail.gouv.fr