Viens rejoindre notre équipe dynamique à partir de Juin 2025 pour un CDI !

Chez DBA, cabinet d’expertise comptable, d’audit et de conseil situé en plein cœur de Paris, nous valorisons l’accompagnement, la diversité des missions, la montée en compétences et la proximité de l’équipe.

Certifiés Happy at Work depuis 2016, nous croyons en la force du collectif et en l’importance de chaque opinion.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Des missions enrichissantes : développe tes compétences professionnelles

• Un environnement stimulant : Travaillez avec des experts dans un contexte international (filiales de groupes étrangers, succursales)

• Une équipe soudée et dynamique : rejoins le pôle International Business Services encadré par Antoine

En tant que Collaborateur junior, tu intègres une équipe d’une vingtaine de collaborateurs. En étroite collaboration avec l’équipe, tu interviens sur des missions d’expertise comptable, dans un contexte international : tu saisies et tiens la comptabilité jusqu’à l’établissement des reportings mensuels et/ou trimestriels en gardant le contact avec les clients basés à l’étranger.

Il est à noter que le portefeuille ne requiert pas un volume important de saisie.

Tu travailles également sur des compilations qui consistent à la préparation des retraitements nécessaires pour la traduction des comptes en normes françaises (IFRS - French GAAP).

Tu interagis quotidiennement avec tous les membres de ton équipe, pour le partage des bonnes pratiques sur la technicité de certains dossiers.

TOI ET TES ATOUTS

Titulaire d’un Master 2 (type DSCG, Master CCA,…) tu disposes d’une première expérience en cabinet comptable (stage, alternance ou CDI).

Tu es à l’aise avec les systèmes d’informations et tu maîtrises les traitements de données via Excel.

Tu as une appétence pour la langue anglaise dans un contexte professionnel.

DBA t’offre un plan de carrière ambitieux, avec un accompagnement personnalisé pour faire de toi un référent en expertise comptable, dans un environnement international.

Processus de recrutement :

1. Échange téléphonique ou visio avec l’équipe recrutement pour mesurer l’adéquation entre ton projet professionnel et le poste proposé.

2. Rencontre en présentiel avec un opérationnel et l’associé pour t’aider à te projeter dans ton futur stage chez nous et bien plus encore !

Convaincu(e) ? Postule dès maintenant et rejoins-nous pour une aventure professionnelle enrichissante !