LA SECURITY TEAM recherche un·e Analyste Cybersécurité GRC 

L'équipe Cybersécurité est au cœur de l'entreprise, alimentant le modèle économique existant, construisant le nouvel écosystème numérique, protégeant la marque Decathlon et renforçant la confiance des clients. L'équipe est composée de trois domaines principaux : la Gestion des Risques Numériques, l'Architecture de Sécurité et les Opérations de Sécurité, avec un réseau de plus de 80 référents sécurité dans le monde entier.

REJOINS L'ÉQUIPE SECURITY GOVERNANCE

Dans le contexte de l'entreprise Decathlon, multinational de 110 000 employés présents dans 70 Pays. L'équipe de Gouvernance de la Sécurité est responsable des orientations stratégiques en matière de sécurité, de la création et de la mise à jour des politiques de sécurité, des programmes de sensibilisation des collaborateurs aux enjeux de sécurité, ainsi que du suivi et de la mise en œuvre des actions correctives consécutives aux audits de sécurité. Ces politiques visent à protéger les actifs, réduire les risques, assurer la conformité et garantir la continuité des activités.

En résumé, notre mission pour la sécurité de Decathlon monde englobe la planification stratégique, l'établissement du cadre normatif, la promotion de la culture de sécurité et l'assurance de la conformité par le biais du suivi des audits.

Analyste Cybersécurité GRC (Alternance) 

Dans le cadre de l’ouverture d’un poste en interne, nous recrutons un.e  Analyse Cybersécurité GRC  en contrat d’apprentissage, basé.e à Lille

TES MISSIONS

• Tu participeras à l’actualisation de la stratégie de sensibilisation et de son contenu.
• Tu assureras le fonctionnement et le suivi de l'outil de sensibilisation à la sécurité.
• Tu participeras à la conception et au déploiement de campagnes de simulation de phishing.
• Tu apporteras un support technique pour les outils de sensibilisation à la sécurité.
• Tu collaboreras avec les responsables de la sécurité à l'échelle mondiale mais également d’autres équipes (communication, formation, etc.)pour adapter les initiatives de sensibilisation.
• Tu analyseras et interpréteras les données de sensibilisation et tu prépareras des tableaux de bord pour mesurer l'efficacité des programmes afin de les adapter.
• Tu collaboreras à diverses tâches au sein de l'équipe de gouvernance de la sécurité. Tes contributions seront précieuses pour renforcer notre posture de sécurité globale

TON ENVIRONNEMENT TECHNIQUE

Outils de Sensibilisation et de Formation :

• Plateformes de gestion de la sensibilisation 
• Outils de création de contenu (exemple : e-learning )
• Systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS) pour le suivi des formations

Outils de Simulation d'Attaques (Phishing & Autres) :

• Plateformes de simulation de phishing (intégrées aux outils de sensibilisation ou autonomes)
• Outils d'analyse des résultats des simulations (métriques de clics, taux de signalement, etc.)

Méthodologies et Concepts :

• Principes de psychologie comportementale appliqués à la sensibilisation (nudges, renforcement positif)
• Méthodologies de conception pédagogique (design thinking, approche centrée sur l'apprenant)
• Frameworks de sensibilisation à la sécurité (ex: NIST Cybersecurity Framework - Awareness and Training)
• Principes de communication et de marketing pour engager les utilisateurs
• Gestion de projet (pour le déploiement de campagnes et d'outils)

CE DONT TU AS BESOIN POUR RÉUSSIR

• Une première expérience significative (projets universitaire, stage ou alternance) dans un environnement technique similaire.
• Une appétence forte pour le travail en équipe et une culture du partage.
• Un intérêt pour l’impact du sport sur le développement personnel et collectif.
• L’envie de rejoindre une entreprise engagée dans le Tech4Good et l’innovation responsable.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez Decathlon, nous mettons un point d’honneur à offrir un cadre de travail épanouissant et motivant.

🚀 Un environnement de travail stimulant : entreprise certifiée Great Place to Work et Happy Trainees.
💰 Des avantages attractifs (après 3 mois d’ancienneté) :

• Primes mensuelles, intéressement, actionnariat
• Avantages CSE
• 25% de réduction sur nos produits
• Prise en charge de ta CVEC
• Remboursement de 50% du titre de transport & aide à la mobilité urbaine
  🎯 Un accompagnement sur mesure : coaching, formations internes et externes, partage de connaissances.
  ⚡ Une culture du sport et du test produit : deviens ambassadeur.trice de nos innovations et rejoins nos équipes sportives internes !

FAQ – TOUTES TES QUESTIONS

Comment préparer ma candidature et comment se déroule le processus de recrutement ?

1️⃣ Lis bien l’offre et mets en avant tes expériences et compétences les plus pertinentes.
2️⃣ Personnalise ton CV pour te démarquer.
3️⃣ Après candidature, tu recevras une réponse sous deux semaines. Si tu es sélectionné.e, tu passeras au moins deux entretiens avec ton futur leader et un.e référent.e métier.

Je ne connais pas le secteur du sport, ai-je ma place chez Decathlon ?

Bien sûr ! Nous recherchons avant tout des personnes passionnées et motivées, que ce soit dans leur domaine d’expertise ou par le sport en général.

Être étudiant chez Decathlon, c’est quoi ?

C’est bien plus qu’une simple alternance ou un stage ! C’est façonner ton avenir professionnel en contribuant à des projets concrets qui ont du sens pour toi, tout en étant accompagné et soutenu à chaque étape.

🎯 Notre ambition ? T’offrir une expérience enrichissante pour te préparer à ton futur métier et, pourquoi pas, t’accueillir en CDI à l’issue de ton alternance. D’ailleurs, plus de 50% de nos étudiants rejoignent définitivement l’aventure Decathlon ! 🚀