Chef d'Équipe - Produits métallurgiques (F/H)

Résumé du poste
CDI
Besancon
Salaire : 30K à 35K €
Début : 02 avril 2025
Télétravail non renseigné
Expérience : > 1 an
Compétences & expertises
Contenu généré
Connaissances en logistique
Gestion du temps
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DESCOURS & CABAUD
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Cette offre vous tente ?

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Construisons l'avenir en commençant par le vôtre !

Satisfaire le client est votre priorité ? Organisé(e) et méthodique, vous avez à coeur de garantir une gestion optimale des flux ? Nous avons le poste qu'il vous faut !

PROLIANS - BURDIN BOSSERT, partenaire des métiers de la construction, et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une

Chef d'Équipe - Produits métallurgiques (F/H) - CDI - Besançon (25000)

VOTRE QUOTIDIEN

Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous êtes responsable des équipes du parc aciers dans un environnement intérieur/extérieur.

À ce titre :

• Vous organisez et contrôlez le travail des équipes,

• Vous définissez les missions et priorités de chacun,

• Vous suivez les temps de travail et en assurez la gestion administrative,

• Vous êtes responsable du bon fonctionnement du parc, de sa bonne tenue, de l'optimisation des flux et de la bonne interaction avec les différents services (commerciaux, transport ...).

• Vous êtes garant(e) de l'application et du respect des procédures, notamment en matière de sécurité,

• Vous êtes amené(e) à venir en aide aux équipes sur le terrain, sur des missions d'accueil clients, de préparation, réception ou chargement.


Profil recherché

En homme/femme de terrain, vous êtes réactif(ve), et êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre implication.

Vous possédez une première expérience réussie dans l’organisation logistique et le management. Vous connaissez idéalement les produits concernés (tréfileries, canalisations, regards béton, treillis soudés…).

Vous êtes animé(e) par un fort esprit d’unité et votre charisme est votre atout principal pour motiver vos collaborateurs.

Vous savez prendre du recul et vous êtes force de proposition pour l’amélioration de l’organisation.

La possession des CACES 3 et CACES pont roulant en cours de validité est fortement souhaitée.

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :

  • Formation à l’arrivée et tout au long de votre parcours via notre université professionnelle Tech’UP
  • Des opportunités d’évolution interne
  • Rémunération annuelle de 30K - 35K fixe sur 12 mois + variables
  • Du lundi au vendredi, forfait jour
  • 11 jours RTT (temps plein)
  • Week-end off
  • Participation
  • Réduction sur achats de marchandises

Envie d’en savoir plus ?

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