Commercial Itinérant (F/H)

Résumé du poste
CDI
Mondeville
Salaire : 35K à 40K €
Début : 15 octobre 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Compétences en négociation
Compétences en mécanique
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DESCOURS & CABAUD
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Construisons l'avenir en commençant par le vôtre !
Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour le développement de clients grands comptes ? Nous avons le poste qu'il vous faut !
DEXIS - TAMPLEU SPRIET, partenaire des métiers de l'industrie, et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une

Commercial Itinérant (F/H) - CDI - Orne (61)

VOTRE QUOTIDIEN
Rattaché(e) au Chef des ventes Itinérant sur Mondeville (14), vous rejoignez une équipe, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration.
À ce titre, vous :

- Avez comme objectif le développement du chiffre d'affaires sur un secteur géographique dédié
- Identifiez et qualifiez les besoins des clients sur le département 61
- Détectez de nouvelles opportunités afin de développer de nouveaux clients grands comptes

- Apportez les solutions et orientez les choix sur nos produits
- Assurez le suivi des affaires jusqu'au déroulement final en collaboration avec l'équipe interne
- Êtes un véritable relais pour vos clients sur le terrain en partenariat avec les équipes Siège


Profil recherché

Vous avez une formation niveau Bac+2 à Bac+5, des connaissances certaines dans les domaines de la mécanique, l’automatisme ou la pneumatique.

Vous avez de préférence une première expérience dans l’industrie (BE ou maintenance industrielle) et vous avez des connaissances certaines en tant que Commercial(e) Itinérant(e).

En rejoignant notre entreprise, vous élargirez votre champ d’expertise dans la vente et le conseil technique.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d’équipe et votre capacité d’organisation.
Vos talents de négociateur(trice) et votre sens du relationnel feront la différence.

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :

  • Rémunération sur 13 mois
  • Du lundi au vendredi, forfait jour
  • 11 jours RTT (temps plein)
  • Week-end off
  • Matériel nomade (PC, tablette, téléphone portable…)
  • Participation
  • Université professionnelle interne Tech’UP
  • Réduction sur achats de marchandises
  • Forfait repas
  • Mutuelle familiale

Envie d’en savoir plus ?

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