Chargé de contrats F/H

Résumé du poste
CDD / Temporaire(18 mois)
Fontenay-aux-Roses
Salaire : 30K à 48K €
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac
Compétences & expertises
Contenu généré
Entretien des véhicules
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le Service Logistique Exploitation Maintenance (SLEM) assure l'exploitation et la maintenance des équipements et utilités nécessaires au fonctionnement des laboratoires de recherche, des Installations Nucléaires de Base et des bâtiments tertiaires d'une part, et d'autre part le pilotage des prestations de restauration, de multiservices et de logistique.
Le SLEM s'appuie pour cela sur des contrats de sous-traitance.
Le Service Logistique Exploitation Maintenance (SLEM), en particulier l'équipe du Groupe Service Généraux (GSG) recherche un collaborateur en CDD à temps plein sur un poste de pilotage en binôme du contrat de gestion des déchets conventionnels. Il assurera aussi la gestion du contrat Espaces verts de FAR ainsi que la suppléance du chargé de contrat Nettoyage des locaux.
Vos missions seront:
- Le pilotage en binôme du contrat pluriannuel pour la gestion des déchets conventionnels (0,8 M€ / an).
- La gestion en binôme de l'entretien du parc automobile de FAR et d'Evry (flotte de 40 véhicules).
- La gestion de la prestation d'entretien des espaces verts du site de Fontenay-aux-Roses.
- La suppléance du chargé de contrat Nettoyage des locaux.



Profil recherché

Votre profil :
Titulaire d'un BAC+3.
Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine.
Vous avez le permis de conduire.
Vos capacités rédactionnelles, relationnelles, d'adaptation, ainsi que votre sens du service seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
« Intégrer le CEA c'est :
Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d'innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité.
Une politique RH où la diversité et l'inclusion sont prépondérantes.
Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France). L'accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié.
Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés /RTT, recours possible au télétravail et à la prise en charge de 75% des frais de transport. »
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A bientôt
#LI-CW

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