Culturelive

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Logiciels, Ressources humaines, Transformation

Paris

Yahia a rejoint l'équipe Culturelive après l'obtention de son diplôme. Fort de ses précédentes expériences il a su apporter l'organisation, les bonnes pratiques et le dynamisme nécessaire à la construction d'une plateforme SaaS internationale.

Theo est le CEO et co-fondateur de Culturelive. Serial entrepreneur, il a toujours orienté ces business sur l'engagement des collaborateurs en entreprise.

Charles is, since launch in 2022, Lead back-end Developer. Prior he spend 8 years as full-stack developer across a variety of working environments Experienced in micro-service architectures, SLQ and NoSQL data management, NodeJS and Java, DevOps and multi Cloud operations.

Cécile joins Culturelive as COO from Alchimii, where she was Chief Operations Officer, for 4 years. Cécile has over 8 years in the hospitality industry, built project management teams, designed processes and supervised digital platform development. Cécile holds an MA in Luxury & Hospitality Management from Hotelschool Paris.

Présentation

Culturelive développe une solution SaaS pour amplifier l'impact de la culture d'entreprise sur le quotidien des collaborateurs et leurs performances. Les valeurs d'entreprise ne sont plus des mots sur un mur, c’est l'identité irréplicable de l'organisation. Nous souhaitons rendre la culture la plus concrète possible et la plus actionnable pour les managers, les collaborateurs et tous les stakeholders. Culturelive développe une plateforme pour actionner la culture dans le quotidien de l'organisation.

Ce qu'ils recherchent

Nous avons tous des parcours différents mais nous nous rejoignons dans notre énorme énergie et notre passion pour la culture d'entreprise. La mission commune : construire l'outil qui cultive une culture "win-win" pour tous.

Bon à savoir

  1. Culturelive est le premier cobaye de son produit. Chacun peut personnaliser ses formes d'implications et ses récompenses en fonction de ses priorités du moment et de ses valeurs. Chez Culturelive, deviens propriétaire et bénéficiaire du sens que tu donnes à ton travail.

  2. En termes de conditions et d'organisation du quotidien : tu arriveras assez tôt dans l'aventure pour définir toi-même l'environnement qui te convient.

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