Account Executive Manager

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Compétences & expertises
Contenu généré
Stratégie commerciale
Collaboration et travail d'équipe

Dream Catcher Sales
Dream Catcher Sales

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre de notre développement, on recherche un Leasing Manager Senior qui s’occupera de la gestion de bureaux d’exception.

Pour relever ce défi, l’objectif est de recruter un Leasing Manager Senior qui aura pour missions :

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale.

  • Développer un portefeuille qualifié de guests et de hosts.

  • Créer et animer un réseau de brokers pour la commercialisation auprès des guests et hosts.

  • Négocier les contrats avec les hosts.

  • Participer aux rendez-vous juridiques et commerciaux entre guests et hosts jusqu’au closing.

  • Gérer les flux d’entrées et de sorties.

  • Préparer et superviser les pitchs clients.

  • Encadrer et accompagner les sales juniors.

  • Identifier et mettre en place de nouvelles opportunités (ex : clients hôtes propriétaires, projets immobiliers, appels d’offres innovants).

  • Collaborer avec les équipes transverses.

La rémunération est à 55K avec un variable, des avantages en nature et en bonus : BSPCE.

Perspective d’évolution sur un poste d’Expansion Manager.


Profil recherché

Pour ce poste, nous sommes à la recherche d’un profil :

  • expérience de 4-5 ans en dans l’immobilier tertiaire

  • s’adresser à des CEO et CFO

  • maîtriser les aspects techniques et juridiques de l’immobilier d’entreprise


Déroulement des entretiens

R1 : COO

R2 : CEO & COO

R3 : Team fit

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