Dans le cadre de notre développement, on recherche un Leasing Manager Senior qui s’occupera de la gestion de bureaux d’exception.
Pour relever ce défi, l’objectif est de recruter un Leasing Manager Senior qui aura pour missions :
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale.
Développer un portefeuille qualifié de guests et de hosts.
Créer et animer un réseau de brokers pour la commercialisation auprès des guests et hosts.
Négocier les contrats avec les hosts.
Participer aux rendez-vous juridiques et commerciaux entre guests et hosts jusqu’au closing.
Gérer les flux d’entrées et de sorties.
Préparer et superviser les pitchs clients.
Encadrer et accompagner les sales juniors.
Identifier et mettre en place de nouvelles opportunités (ex : clients hôtes propriétaires, projets immobiliers, appels d’offres innovants).
Collaborer avec les équipes transverses.
La rémunération est à 55K avec un variable, des avantages en nature et en bonus : BSPCE.
Perspective d’évolution sur un poste d’Expansion Manager.
Pour ce poste, nous sommes à la recherche d’un profil :
expérience de 4-5 ans en dans l’immobilier tertiaire
s’adresser à des CEO et CFO
maîtriser les aspects techniques et juridiques de l’immobilier d’entreprise
R1 : COO
R2 : CEO & COO
R3 : Team fit
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Service client”.
Voir toutes les offres