Quelques mots sur nous :

La raison d’être d’each One ? Révéler le potentiel des personnes réfugiées et des nouveaux arrivants qui feront la différence en entreprise.

Start-up à impact et acteur clé dans le domaine de la diversité et de l'inclusion, each One propose une solution clé en main de recrutement et de formation dédiée aux personnes réfugiées. Nous faisons de l’inclusion une expérience simple et à forte valeur ajoutée pour nos entreprises clientes et leurs équipes.

Tu cherches à mettre du sens et du challenge dans ton travail ? Rejoins-nous !
 

Description du poste :

Le/la Chargé.e de partenariats et financements a pour mission de contribuer au développement, à la sécurisation et au déploiement de partenariats avec les acteurs publics et privés de la formation professionnelle et de l’accompagnement des publics réfugiés et primo-arrivants. Ces partenariats ont pour objectif de permettre à each One de réaliser des actions de formation et d’accompagnement.

Tes missions : 

Rattaché.e à la Responsable du pôle financements et des partenariats, le Chargé.e de partenariats et financements a pour missions :

- Effectuer une veille stratégique et qualifier des opportunités de financement en fonction des priorités d’each One ;

- Appuyer l’équipe en réalisant des benchmarks et/ou synthèses afin d’informer son positionnement stratégique, et de l’informer de la mise à jour des normes et réformes concernant la formation professionnelle et l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants ;

- Contribuer à la rédaction de notes de cadrages, notes de recommandations et appels d’offres et d’appels à projets ;

- Sous la coordination des responsables de comptes, venir en appui au reporting projet pour les financeurs d’each One ;

- Contribuer à l’organisation et à la participation d’each One à des évènements.

Ton profil :

Compétences et qualités :

• Bonnes capacités rédactionnelles ;
• Bon relationnel et capacité à s'adapter à ses interlocuteurs ;
• Rigueur et attention au détail dans la gestion des dossiers ;
• Autonomie ;
• Esprit analytique et stratégique ;
• Personne proactive, force de proposition et orientée solution.

Expérience :

- 2 ans d’expérience minimum (dont stages et alternances) dans un organisme du secteur de la formation ou de l’insertion par l’emploi (organisme de formation, entreprise à mission, ed tech, association innovante, secteur public, RSE, impact investing etc.) ;

- Une expérience dans la préparation, la rédaction et l’instruction de demandes de financements et la gestion/rédaction de rapports (rapports projets, rapports annuels externes, reporting interne etc.)

 Quelques raisons pour nous rejoindre :

• Notre équipe d’expert.e.s engagé.e.s, pleine d’énergie et d’idées
• Une réelle ambition. Chacun.e peut avoir un impact quotidien dans son poste, et jouer un rôle important dans le développement d’each One
• Nous croyons fermement que la diversité des parcours et des cultures est une vraie richesse pour notre équipe
• Nos avantages : 6 semaines de congés payés, entre 8 et 10 RTT par an, une politique de télétravail flexible, une prime vacances versée en juillet, des bureaux en plein Paris (métro Sentier), carte tickets restaurant (Swile) à 9€ par jour, mutuelle d’entreprise prise en charge à 50% (Alan), accès à Moka.care pour prendre soin de sa santé mentale…

🚀   Pour en savoir plus : https://www.eachone.co/

🌟  Ce sont les talents et nos clients qui en parlent le mieux :