Rencontrez Etienne, Directeur Général
Ecodair
Association, Environnement / Développement durable
Paris, Marseille, Rennes, Rillieux-La-Pape
Après un parcours dans le privé à des fonctions de direction commerciale et de direction générale, majoritairement dans les télécoms, suivi d’expériences de chef d’entreprise, Etienne Hirschauer a rejoint Ecodair en avril 2018, séduit par le projet social, le handicap et l’insertion, et le challenge économique, tourné vers l’écologie et le traitement des déchets.
Il porte le projet de faire grandir Ecodair pour lui donner voix au chapitre sur un marché très porteur, celui du reconditionnement informatique, tout en proposant un modèle entrepreneurial centré sur l'humain.
Céline décide de se réorienter dans le secteur social comme enseignante et conseillère pédagogique après une carrière dans le graphisme et la vente. Elle passe ensuite son diplôme de Monitrice d’Atelier et rejoint Ecodair en 2013.
Après 7 ans en tant que monitrice d’atelier, elle devient monitrice principale. Responsable et coordinatrice de la chaîne de production composée de plusieurs ateliers, ses missions consistent à coordonner l’équipe de moniteurs d’ateliers et à accompagner des personnes en situation de handicap par une montée en compétence professionnelle et un suivi personnalisé.
Présentation
🇫🇷 C’est en 2004, à Paris, que les premiers ateliers d’Ecodair voient le jour. Suivront nos implantations à Marseille, Saclay, Lyon et dans l’Ouest. Partout en France notre mission est la même : l’accueil, la formation et l’insertion de personnes en situation de fragilité à travers les métiers du reconditionnement informatique.
🌻 ❤️🩹 🌞 Aujourd’hui, 70% d’entre nous sommes en situation de handicap psychique et mental ou éloignés de l’emploi pour diverses raisons. A travers différents parcours d’accompagnement (ESAT, EA, EI, ACI), nous nous efforçons de construire un environnement professionnel qui donne une place à chacun.
🌱 💻 Vous l’aurez compris, notre métier est exigeant, porteur de sens et directement lié à l’écologie : il nous permet d’agir pour une économie circulaire et durable grâce au reconditionnement ! En donnant une seconde vie aux PC déjà existant, nous réduisons considérablement leur empreinte carbone.
🧬 🤝 Nous n’avons pas à choisir entre impact social et environnemental : les deux sont liés, au cœur de l’ADN d’Ecodair.
Ce qu'ils recherchent
1️⃣ Le premier critère pour nous rejoindre : avoir envie de participer à l'aventure humaine portée par Ecodair ; de vivre et faire vivre, au quotidien, un environnement professionnel qui donne une place à chacun.
🚀 🗺️ Nous portons un projet de développement ambitieux pour faire grandir et rayonner Ecodair aux quatre coins de la France. Dans le cadre de ce fort développement, nous cherchons des personnes qui aiment les challenges, le travail en équipe et la prise de responsabilités : il y a de la place chez nous pour la créativité, la débrouillardise et la prise d'initiative.
👷🏼Nous proposons en particulier des parcours progressifs de prise de responsabilités et de mise en situation de management aux jeunes diplômés qui nous rejoignent.
Bon à savoir
En rejoignant Ecodair :
- tu rejoindras une aventure humaine singulière, celle d'un quotidien professionnel partagé avec des personnes en situation de handicap ou éloignées de l'emploi
- tu découvriras de l'intérieur les enjeux de l'économie circulaire
- tu suivras un parcours d'intégration dédié, qui t'amènera à découvrir toutes les étapes du recondionnement informatique grâce à une immersion en atelier
- tu monteras en compétence dans ton métier et sera amené à prendre des responsabilités si tu le souhaites
➡️ Fêtes d'entreprises, foot, escalade, "vis-ma-vie" interne, repas inter-équipes, verres... nous aimons entretenir et faire vivre les liens entre collègues :)