Casser les codes

En 2021, ce sont 3 cofondateurs qui décident d’unir leurs expertises pour répondre efficacement, et surtout différemment, aux besoins urgents de compétences en cybersécurité : l’Ecole 2600 voit le jour. 

Aujourd’hui, ce sont 350 étudiants sur le campus, l’équipe des Phreaks 2600 dans le top 10 des meilleurs équipes CTF et plus de 50 intervenants experts parmi les meilleurs issus du privé et du public pour contribuer au rayonnement de l’Ecole 2600 et surtout, préparer la suite : l’apprentissage tout au long de la vie professionnelle avec 2600 Academy. 

L’état d’esprit 2600 ? Fidèle à la culture hacker et cyber : l’esprit d’équipe, l’honnêteté et la transparence, la pratique et le terrain, la stratégie et la tactique, l’apprentissage tout au long de la vie. 

Envie de prendre part à l’aventure 2600 ? Rejoignez-nous !

Votre mission si vous l’acceptez

Vous rejoignez l’équipe Customer 2600 et travaillez en étroite collaboration avec l’équipe Marketing 2600 pour gérer notre base de contacts BtoC et BtoC au service des objectifs sales, marketing et customer : 

• Conseiller et gérer le paramétrage des processus sales, marketing et customer dans HubSpot (pipelines de vente, modèle d’email, propriétés, chatbot, enquêtes…)

• Conseiller et gérer la mise en place d’automatisations au service des objectifs marketing, sales et customer

• Gérer les actions d’import, de segmentation, de qualification, de nettoyage et de mise en conformité RGPD de la base

• Piloter l’intégration de logiciels tierces avec HubSpot

• Définir et suivre les indicateurs clés de performance

• Accompagner l’évolution du CRM ainsi que son intégration à l’écosystème Tech existant

Ce poste de Jedi est fait pour vous ?

• Vous avez développé une expertise technique reconnue dans le développement d’un CRM, de l’acquisition de contacts à leur engagement en passant par la qualification des données, et vous avez un premier niveau de connaissance sur les outils type Hubspot.

• Vous avez eu l’opportunité de mettre à l’épreuve vos connaissances, pratiques et logiques en matière d’acquisition et de conversion de leads BtoC et/ou BtoB

• Vous êtes autonome dans la réalisation et le suivi de vos projets, rigoureux(se) et centré(e) sur l’analyse des données,

• Vous avez la culture des moyens et du résultat et une belle capacité d’écoute et d’échange

• Vous vous retrouvez dans l’état d’esprit 2600 et vous avez envie de contribuer à la vision 2600

• Etape 1 : Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation

• Etape 2 : Si votre profil retient notre attention, un premier entretien en visio sera programmé

• Etape 3 : Si vous passer cette étape, un rendez-vous en présentiel à l’école suivra afin de rencontrer l’équipe.