📣 Poste rattaché à notre B.U Edenred solutions CSE (ex ProwebCE), du groupe Edenred, leader sur le marché de la digitalisation des comités sociaux et économiques (CSE) en France.

Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons plus de 13 000 CSE en leur proposant des solutions digitales performantes et personnalisées. Notre premier métier est l'édition de logiciels. Nous sommes aussi le créateur du chèque cadeau dématérialisé.

Les bénéficiaires que sont les salariés peuvent ainsi profiter d'une plateforme avec toutes les informations relatives à l'accompagnement qu'offre leur CSE ainsi que d'un site e-commerce avec des millions d'offres à tarifs négociés : culture, loisirs, shopping, voyages, etc.

Notre crédo simplifier le quotidien des élus de CSE afin de leur permettre de se concentrer sur l'essentiel : le bien-être de leurs salariés.

👉 Vos missions

• Prise de RDV sur une cible de prospects CSE et sur un secteur donné (aussi aidé par une cellule de SDR)
• Prospection de CSE par tous les canaux mis à disposition (CRM, campagne mailings, salons, leads...)
• Effectuer vos rendez-vous clients qualifiés dans les locaux de vos prospects - poste terrain (déplacements régionaux) - ou par Teams
• Veille concurrentielle
• MAJ et qualification du CRM

🗝 Vos expériences et compétences qui feront votre succès

• À partir de niveau Bac+2, une première expérience en vente terrain est souhaitée (prospection, chasse terrain)
• Forte appétence pour la prospection (poste 100% New Business)
• Maîtrise du cycle de vente en entier
• Compétences avancées en techniques de vente (démo, closing...)
• Bon relationnel, dynamisme, goût du challenge
• La vente d'un produit digital est un plus

VIBE WITH US ? 🔴

Notre offre

• CDI contrat ETAM
• Bureaux : Lyon 7 (69)
• Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d'ancienneté)
• Voiture de fonction et carte essence pro/perso avec un logiciel d'avance de note de frais pour vos déplacements
• Rémunération fixe + variable déplafonné

Ce que vous allez trouver au sein de Edenred

• Nos avantages groupe : La meilleure carte ticket restaurant (11,52€ par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE aux petits soins, forfait mobilité douce avec notre partenaire Betterway, subvention télétravail, chèques Kadeos, chèques CESU ...
• Incentives, voyages et challenges commerciaux
• Un programme de prévention santé pour sensibiliser et accompagner nos collaborateurs (nutrition, audition, handicap invisible...)
• 2 journées par an offertes pour dédier du temps auprès d'associations de ton choix (partenariat Wenabi)
• Événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle : séminaires, afterworks, sport & bien-être, journées associatives…
• Un processus d'onboarding sur-mesure, une formation continue et un coaching collaborateur tout au long de votre parcours offrant de réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise à la croissance pérenne
• Une entreprise innovante, connectée où il fait bon travailler : Edenred France est élu TOP EMPLOYER 2024 pour la quatrième année consécutive

🏅 Top Employer 2024, Edenred France, leader sur son marché, connait une croissance pérenne à 2 chiffres.

🌎 CAC 40 ESG, éco conception à tous les étages, certifications environnementales … et tellement d'autres engagements à découvrir et concrétiser ! Chacun contribue, chez Edenred, à écrire la transition de l'entreprise !

Déroulement des entretiens

1. Découverte en un à deux échanges (tél./Teams) avec le Talent Acquisition Manager
2. Échange avec votre futur manager (45') par Teams
3. Sketch de vente avec votre futur manager (90') dans nos bureaux lyonnais
4. Rencontre avec votre N+3 (60') par Teams

#Edenredfamily #Vibewithus #Topemployer2024

1) Découverte en un à deux échanges (tél./Teams) avec le Talent Acquisition Manager
2) Échange avec votre futur manager (45’) par Teams
3) Sketch de vente avec votre futur manager (90’) dans nos bureaux lyonnais
4) Rencontre avec votre N+3 (60’) par Teams