Vous souhaitez enrichir vos compétences du domaine des ressources humaines et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités? Cette année, soyez l'un des 6500 alternants à rejoindre le Groupe EDF! Vous ne le regretterez pas: EDF est labélisée #HappyTrainees, et 90% des étudiants recommandent cette expérience!

L'environnement

Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique!Rejoindre EDF, c'est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes,qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens.
Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaine Youtube EDF:https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager.

Les Systèmes Énergétiques Insulaires (SEI) regroupent les systèmes électriques opérés par EDF et non interconnectés ou faiblement connectés à la plaque continentale : principalement la Corse, les départements d'Outre-Mer, excepté Mayotte, les Collectivités d'Outre-Mer de Saint-Barthélemy, Saint-Martin, Saint-Pierre-et Miquelon et une partie des iles du Ponant.

L'organisation d'EDF SEI dans chacun de ces territoires repose sur une structure intégrée assurant à la fois les activités de production et l'ensemble des fonctions de gestionnaire de l'équilibre offre/demande, de gestionnaire de réseaux et de fournisseurs.
EDF Réunion est constitué de 8 services qui oeuvrent pour le service public de l'électricité.

A ce titre, EDF Réunion propose pour son Service Ressources Humaines un contrat d'alternance de 12 mois sur le poste d'Assistant ou Assistante RH H/F.

Le poste

Au sein du Groupe Formation et Recrutement, vous reporterez directement à la Cheffe de Groupe et vos principales missions seront les suivantes :

- Être en appui sur la mise en place des marchés pour la formation.
- Prendre en charge, en autonomie progressive, des portefeuilles de formations transverses.
- Gérer les stagiaires : demandes des services, suivi de la base de données, établissement des conventions de stage, suivi administratif, etc.
- Contribuer à la gestion de la campagne d'alternance 2023.
- Réaliser un suivi régulier des contrats d'alternance en cours (suivi des tableaux de bord, contact avec le Groupe Contrat de travail, etc.)
- Traiter les diverses demandes qui arrivent sur la boîte mail générique dédiée au recrutement.
- Contribuer à la simplification des procédures dans les domaines de la formation et du recrutement à travers les divers outils numériques, tableaux de suivi etc.

Votre profil

A la rentrée scolaire 2022, vous serez titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2, idéalement spécialisé en ressources humaines.

Vous souhaitez préparer une Licence Professionnelle ou un Bachelor Ressources Humaines en alternance pour une durée de 12 mois.

Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et fiable. Vous avez le sens du service et êtes force de proposition. Vous savez travailler sur plusieurs projets en parallèle et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique.
Vous avez également une bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Outlook, Teams).
La maitrise du créole serait un plus !

Capacité d'adaptation, travail collaboratif, sens du résultat, vous sont des qualités reconnues?
Alors faites le choix EDF Réunion et vivez une expérience unique; notre seule préoccupation, c'est votre réussite!

Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos 2 derniers bulletins de notes.

Avantages

- Accès aux tickets repas.
- Remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%.
- Accès aux offres de la CCAS et CMCAS.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.