En tant qu’auteur.e, vous rédigez ponctuellement des articles d’actualités en droit du travail à destination des représentants du personnel.
Votre rôle est de décrypter le droit du travail et de le retranscrire de manière fiable et intelligible, sans jargon, afin qu’il soit compris et appliqué précisément par les représentants du personnel.
Les thématiques que vous serez appelé à traiter sont variées : élections professionnelles, organisation et fonctionnement du CSE, représentation syndicale, exercice du mandat, statut protecteur, défense des salariés, discrimination, etc.
Vos articles seront publiés sur le site des Editions Tissot, qui enregistre plus d’un million de visites mensuelles, et diffusés aux abonnés à notre newsletter dédiée aux représentants du personnel.
Les relations avec nos auteurs externes sont contractuelles et rémunérées sous forme de droits d’auteur. La collaboration peut être régulière ou plus ponctuelle, selon vos disponibilités.
Vous reconnaissez-vous ?
Diplômé.e en droit du travail et/ou solide expérience dans le domaine de la représentation du personnel ;
Première expérience de rédaction ou forte sensibilité pour la rédaction ;
Excellent rédactionnel (orthographe, grammaire) ;
Capacité à analyser et expliquer de façon claire, vivante et précise des concepts juridiques parfois complexes.
Processus de sélection
Envoyez votre CV ou votre profil LinkedIn et rédigez quelques lignes sur votre motivation à rejoindre notre équipe d’auteurs.
Si votre profil retient notre attention, nous vous préciserons les détails de la collaboration et vous proposerons de rédiger un premier article à titre d’essai.
Responsable de la thématique représentation du personnel : Margaux Berbey, juriste rédactrice en droit social.