Fort de son expérience de plus de 80 années et de sa position de leader dans les services à l'industrie, Eiffage Energie Systèmes - Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe.

Pour notre Direction Régionale Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Chef d'équipe maintenance H/F basé à Saint-Fons

A partir des plans et des instructions, organiser les travaux de sa spécialité et veiller à leur bonne réalisation dans le respect des délais exigés, des budgets, des objectifs fixés et en toute sécurité.

MISSIONS SOUS LA RESPONSABILITE DU CHEF DE CHANTIER/ CONDUCTEUR DE TRAVAUX/ RESPONSABLE D'AFFAIRES :

Organisation du travail :

- Recevoir les consignes des travaux à réaliser.

- Prendre connaissance du dossier technique.

- Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables ; et les réceptionner.

- Planifier l'intervention et répartir les tâches.

- Participer à l'évaluation des temps nécessaires à chaque intervention de son équipe. * Superviser et contrôler l'exécution des travaux.

- Alerter en cas de dérives du chantier (délai, budget d'heures).

- Organiser et contrôler l'entretien du matériel ainsi que le rangement, le nettoyage après intervention du chantier.

- Collecter et contrôler les temps passés par son équipe.

- Assurer le stockage du matériel.

Qualité, santé, sécurité et environnement :

- Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE.

- Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.

- Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE.

- Accueillir les nouveaux arrivants sur son poste.

Activités opérationnelles :

- Assister les équipes dans l'exécution de tâches.

- Participer à la réalisation des travaux.

- Transmettre les informations nécessaire aux recollements des travaux exécutés.

- Formaliser les contrôles.

- Participer et/ou réaliser les mises en épreuve/service.

- Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.

- Effectuer la partie administrative de son périmètre (réception, expression besoins feuilles de pointage).

Communication :

- Rendre compte de son activité.

- Informer le client et/ou les riverains et/ou les abonnés.

- Transmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe.