Nous recherchons un.e Communication & Marketing Associate ✨

Dans le cadre de la forte croissance d’Elevate, nous recrutons un.e Communication & Marketing Associate en stage ou en alternance pour accompagner Marie, Communication & Marketing Lead.

Vous interviendrez dans la mise en œuvre de notre stratégie de communication externe et interne et ainsi faire rayonner Elevate auprès de ses différents publics. Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine, avec des missions à la fois stratégiques et opérationnelles.

Parmi vos missions 🛠

En tant que Communication & Marketing Associate, vos missions seront les suivantes :

COMMUNICATION EXTERNE

• Community management (LinkedIn & Instagram)

• Reportings mensuels des réseaux sociaux

• Benchmarks hebdomadaires

• Publication des articles sur le blog Elevate et suivi de la production des articles

• Déclinaison et création de visuels pour les réseaux sociaux et le site internet

• Participation à l’organisation des événements externes

• Gestion de la newsletter externe et des emailings

• Suivi des actions (Bilan)

COMMUNICATION INTERNE

• Gestion de la newsletter mensuelle interne

• Vidéo témoignages consultants : Préparation, Tournage & Montage

• Soutien à l’organisation des événements internes : afterworks, séminaires

• Participation à la mise en place d’actions RSE en interne : ateliers, chartes, …

• Suivi des bases de données clients

Actuellement en césure ou Master 2 d’une école supérieure de communication, école de commerce ou formation spécialisée, vous justifiez d’au moins 6 mois d’expérience professionnelle en communication / marketing B2B. Une excellente communication écrite et orale et la maîtrise professionnelle de l’Anglais sont indispensables.

Vous disposez également des hard skills suivantes :

• Bonnes connaissances des réseaux sociaux

• Première expérience avec un outil d’Emailing et back office d’un site

• Maîtrise des logiciels Adobe : Photoshop / Indesign

• Le montage vidéo est un vrai plus ( Premiere Pro / After Effect)

• D’excellentes capacités rédactionnelles

• Compétences en branding et design graphique

Niveau soft skills, on attendra de vous :

• Rigueur

• Organisation

• Autonomie

• Créativité

• Polyvalence

Qui pourrait vous accompagner ? 🤝

Marie, Lead Communication & Marketing : après 3 ans chez CMI France sur le poste de Responsable de la Communication, elle rejoint Elevate en 2022. 

Elle mène, avec Aurélien, le co-fondateur d’Elevate, la communication digitale externe & interne de l’agence ainsi que la partie évènementielle ! 

Si tu cherches une experte de couture (ouverte, rabattue simple, rabattue double, avec lisières superposées ou surjetée normale) Marie est LA personne à qui t’adresser. Coco Chanel ou Yves Saint-Laurent peuvent aller se rhabiller ! 🦸‍♀️

🔎 Entretien de découverte : un échange avec notre équipe Talent, conçu pour vous donner l’occasion de vous présenter et de mieux vous connaître.

📚 Entretien technique : une rencontre avec une personne de l’équipe Communication & Marketing, incluant un test de compétences et des mises en situations.

🎯 Entretien final : une discussion approfondie avec l’un des co-fondateurs du cabinet. Cet entretien vise à évaluer vos capacités de structuration, d’analyse et de synthèse à travers une ou deux études de cas.

Elevate s’engage à donner une réponse au candidat dans les plus brefs délais.

Elevate c’est avant tout ⛺

• Rejoindre un cabinet de conseil à taille humaine

• Une entreprise fondée autour de la formation et la montée en compétences de chaque membre de l’équipe

• Un management humain et respectueux de toutes et tous

• De la place pour les initiatives innovantes et créatives

• Une politique de télétravail flexible et basée sur le choix !

• Des parcours de carrières adaptés à chacun.es

• Des bureaux en plein Paris & le choix de télétravailler

• Une carte Swile pour vos tickets restaurants (10€ par jour) 🍽

• Le remboursement des frais de transport en commun à 50%

Notre équipe témoigne 🤝

Nous avons à cœur d’écouter, valoriser et respecter l’avis de nos équipes. Nous vous encourageons à lire les avis de chacun et chacune sur notre page Glassdoor pour avoir plus de détails sur les coulisses de notre aventure 🙂

Notre page Glassdoor 👈

Chez Elevate, nous valorisons la diversité et l’inclusion. Handi Accueillante, Elevate développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les candidatures et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Par ailleurs, si vous avez besoin d’un dispositif spécial à l’emploi (situation de handicap) ou d’une autorisation de travail sur le territoire français, faites-nous en part le plus tôt possible pour que les démarches administratives ne ralentissent pas votre arrivée chez nous !