Au sein de la Direction Marketing - Pôle Marque, Digital & RSM vous aurez pour mission : • Recommander et mettre en œuvre la stratégie digitale globale de la marque Elle & Vire et de ses produits en France et à l’International.

Activités principales :

Développer la stratégie de la marque Elle & Vire et en assurer la gestion opérationnelle:

• Créer la stratégie de contenu digital de marque (Site Web / Social Media/ Influence)

• Définir les temps forts Monde pour la marque sur les marchés Retail

• Accompagner les marchés Retail France et International dans leurs activations

Gérer l’écosystème digital global de la marque Elle & Vire

• Renforcer la cohérence globale multi-réseaux et marchés (contenu et technique)

• Développer la relation de proximité avec les consommateurs via les outils CRM (mise en place et gestion nouvelle BDD France, emailing)

• Assurer la veille et le suivi des remontés conso sur les réseaux sociaux

• Garantir le respect des aspects légaux (RGPD)

Assurer une veille régulière des concurrents et de l’univers digital mondial :

• Piloter les KPI de Marques (Baromètre / Indicateurs Distributeurs & Conso)

• Réaliser les diagnostics et recommandations stratégiques de Marques

Garantir le respect de la cohérence de la marque Elle & Vire en France et à l’international dans les circuits Retail et Food Service (Brand Essence / Brand Book):

• Organiser et diriger les Comités de Pilotage marque Retail/FoodService Monde

Accompagner les équipes marketing dans la digitalisation des outils, des activations

Participer à l’élaboration des Plans Long Terme, budgets ainsi qu’à la définition des Plans Catégoriels annuels sur la marque

Piloter le budget marketing et assurer le ROI des actions menées

Diplômé(e) d’un bac +5 (Ecole de Commerce, CELSA, IAE, IEP..) avec spécialisation marketing et/ou communication, vous avez une expérience de 3 ans minimum dont une expérience confirmée en Communication et Digital. Vous parlez impérativement anglais (niveau B2)

Qualités requises :

➢ Expertise en stratégie de marques PGC

➢ Expertise digitale forte

➢ Ame d’un(e) entrepreneur(e) aimant relever les challenges, curieux(se), créatif(ve) et pragmatique

➢ Force de recommandation/ proposition, goût de l’innovation et exploration de nouvelles approches

➢ Fort esprit d’équipe

➢ Capacité à mener des projets de façon transversale et de vous adapter à toutes situations/ environnements

Process de recrutement : 2 entretiens : • RH • Manager