Alternance Technicien/Technicienne informatique audiovisuel F/H

Alternance
Lyon
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2
Postuler

emlyon business school
emlyon business school

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Contexte :

Dans le cadre d'une alternance d'une durée de 24 mois, la Direction Digitale recherche un/une :

Technicien/Technicienne informatique et audiovisuel F/H

Ce que nous attendons de vous :

  • Support aux utilisateurs : réception et résolution des dysfonctionnements signalés par les utilisateurs

  • Analyse de l'activité Support et Gestion de parc dans objectif de l'amélioration continue

  • Aide au Gestionnaire des connaissances

  • Aide au Coordinateur AVI sur les sujets audiovisuels

  • Gestion de projet informatique

Ce que nous recherchons :

  • De formation Bac +2 minimum en services informatiques aux organisations ou formation équivalente

  • Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques

  • Vous avez des connaissances techniques des outils informatiques (système et application) tel que Microsoft, O365, MacOS, Android, IOS...

  • Vous parlez un anglais intermédiaire

  • Vous êtes doté/dotée d'une bonne capacité d'analyse des données

  • Vous êtes organisé/organisée, rigoureux/rigoureuse, autonome et polyvalent/polyvalente

  • Votre esprit d'initiative, vos qualités rédactionnelles et votre esprit d'équipe font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale

  • Une connaissance dans la gestion des systèmes de visioconférences (TeamRoom, ZoomRoom, TV...) serait un plus

Ce que vous y gagnerez :

  • Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies

  • Être en lien avec une population internationale et multiculturelle

  • Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle

  • Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les an)

  • Basé/Basée sur le campus siège au cœur de Lyon dans notre nouveau campus




Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Informatique et dépannage informatique”.

Postuler