Dans le cadre d'une création de poste, la Direction Digitale recherche un/une:

Chef/ Cheffe de projet Digital

(CDI temps plein)

Ce que nous attendons de vous:

• Etablir et piloter la roadmap du programme SIS (SI Scolarité, ERP Scolarité)

• Garantir la cohérence globale de la roadmap du programme, de l'urbanisation du SI (grâce aux travaux des architectes) et de ses projets d'implémentation

• S'assurer que le programme délivre dans les plannings & les budgets, la valeur métier attendue

• Pour chacune des phases, coordonner l'ensemble des activités et des acteurs des projets, mettre en évidence les plans d'actions, gérer les risques et leur mitigation

• Via la gouvernance du programme, s'assurer que les projets suivent les méthodes en place et délivrent les livrables pour chaque jalon

Ce que nous recherchons:

• Une expérience conséquente en migration ERP et en chefferie de projet SI qui vous a permis d'asseoir une culture technique et projet variée (Web, portails, SI Scolarité, ERP…)

• Une maîtrise des méthodologies de gestion de projets, et une pratique éprouvée du rôle de « chef d'orchestre » dans le pilotage des projets / programmes (coordination des ressources, animation de réunions, respect des impératifs de QCD, reporting),

• Une connaissance du secteur de l'enseignement supérieur et/ou des environnements ETI

• Vous êtes pragmatique, autonome, et avez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse

• Vous êtes connu pour votre organisation, rigueur, réactivité et votre aisance relationnelle et rédactionnelle

• Votre goût du travail en équipe, sens de la qualité de service curiosité et force de proposition font de vous le/ la candidate idéale

Ce que vous y gagnerez :

• Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies

• Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)

• Être en lien avec une population internationale et multiculturelle

• Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle

• 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an

• Basé/Basée sur le campus siège à Lyon