ENERGIE ET SERVICE est constituée de profils variés, de l’alternant à l’expérimenté permettant une complète synergie. Vous vous retrouverez certainement dans cet éventail de compétences et nous vous y aiderons en partageant entre autres des moments de convivialité, séminaires et diverses activités…

Rattaché(e) au Directeur de Pôle, vous rejoignez notre équipe Bordelaise, votre temps de travail se partagera entre déplacements sur le terrain, travail de bureau et réunions avec vos clients.

Selon les besoins de l’entreprise et après une période de formation et d’accompagnement interne, vous devrez réaliser des diagnostics, de la conception, de l’AMO et la MOE ainsi que du suivi de travaux CVC neufs ou existants (amélioration ou rénovation). Les principales missions consisteront :

• Maîtrise d’œuvre complète : études de faisabilité, conception, chiffrage, CCTP, analyse des offres, suivi des chantiers jusqu’à leur réception

• Relations avec les clients, conseils, propositions de plans d’actions

• Restitutions écrites et orales en clientèle

• Relations avec les installateurs et exploitants et autres intervenants

• Développement commercial, prospection

• Identification des prospects et qualification des besoins

• Participation à l’établissement des offres commerciales (devis et appel d’offres), en lien avec les équipes commerciales.

Vous êtes issu(e) d’un BAC+3 à BAC+5 dans le domaine du CVC (principalement le chauffage et traitement d’air), avec dans l’idéal une expérience de 5 ans minimum en conception d’installation CVC. Déplacement à prévoir dans le Sud-Ouest (Permis B).

Vous souhaitez mettre à profit vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre adaptabilité et autonomie dans une structure à votre écoute.

Bonne nouvelle si vous vous retrouvez dans ces pré-requis :

• Connaissance technique du bâtiment, MOE, travaux

• Rédaction de dossier de consultation d’entreprise pour des marchés de travaux sur des installations thermiques neuves ou existantes,

• Capacité à prévenir, anticiper et solutionner les aléas de chantier.

Vous souhaitez mettre à profit votre sens du relationnel et votre dynamisme dans une structure à votre écoute.

Vous êtes quelqu’un d’organisé, pragmatique et curieux, cela nous intéresse, l’humain étant dans notre ADN ! Venez rejoindre la force d’une PME familiale !

Vous bénéficierez d’un environnement convivial avec un bon esprit d’équipe, carte restaurant, participation, plan épargne retraite, PEG, avantages CSE, télétravail occasionnel.

Votre manager vous accompagnera, formera et sera garant de votre épanouissement et évolution professionnelle.

Si votre candidature correspond, vous serez contacté(e) 30 min par téléphone par notre chargée RH qui se fera une joie de vous détailler les contours du poste. Un second entretien en physique d’une durée d’1h vous permettra de rencontrer la direction.

Nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’égalité professionnelle, nos postes sont ouverts aux candidats F/H en situation de handicap