ENERGIE ET SERVICE est constituée de profils variés, de l’alternant à l’expérimenté permettant une complète synergie. Vous vous retrouverez certainement dans cet éventail de compétences et nous vous y aiderons en partageant entre autres des moments de convivialité, séminaires et diverses activités…

Rattaché(e) au directeur de pôle, votre temps de travail se partagera entre déplacements sur le terrain, travail de bureau et réunion avec vos clients.

Selon les besoins de l’entreprise, vous devrez assurer des missions de diagnostics, AMO et MOE ainsi que suivi de travaux en vue d’améliorer l’existant et rénover, pour cela vous devrez :

• Réaliser des diagnostics techniques, Avants Projets (APS, APD, schémas, …) et des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), analyse des offres, états des lieux ou diagnostics suite à des dysfonctionnements

• Mener des études de faisabilité en rénovation, y compris l’intégration d’énergies renouvelables

• Diriger les travaux : suivi des plannings, contrôle des ouvrages exécutés, chiffrages, CCTP, rédaction des comptes rendus…

• Suivre financièrement vos chantiers (situation de travaux…)

• Restituer à l’écrit et à l’oral en clientèle.

L’entraide et l’accompagnement sont les maitres mots chez Energie et Service.

Vous êtes issu(e) d’un BAC+3 à BAC+5 dans le domaine de la rénovation énergétique, avec dans l’idéal une expérience de 5 ans minimum en coordination de chantier, suivi de travaux. Déplacement à prévoir (Permis B)

Vous souhaitez mettre à profit vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre adaptabilité et autonomie dans une structure à votre écoute.

Bonne nouvelle si vous vous retrouvez dans ces pré-requis :

• Connaissance technique du bâtiment, MOE, travaux

• Rédaction de dossier de consultation d’entreprise pour des marchés d’exploitation et/ou travaux des installations thermiques collectives,

• Capacité à prévenir, anticiper et solutionner les aléas de chantier.

Vous souhaitez mettre à profit votre sens du relationnel et votre dynamisme dans une structure à votre écoute.

Vous êtes quelqu’un d’organisé, pragmatique et curieux, cela nous intéresse, l’humain étant dans notre ADN ! Venez rejoindre la force d’une PME familiale !

Vous bénéficierez d’un environnement convivial avec un bon esprit d’équipe, carte restaurant, participation, plan épargne retraite, PEG, télétravail occasionnel, avantages CSE.

Votre manager vous accompagnera, formera et sera garant de votre épanouissement et évolution professionnelle.

Si votre candidature correspond, vous serez contacté(e) par téléphone (30 min) par notre chargée RH qui se fera une joie de vous détailler les contours du poste. Un second entretien en physique (1h) vous permettra de rencontrer la direction opérationnelle.

Nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’égalité professionnelle, nos postes sont ouverts aux candidats F/H en situation de handicap