Chargé études CVC H/F

Résumé du poste
CDI
Rezé
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Utilisation d'outils de diagnostic

Energie Et Service
Energie Et Service

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

ENERGIE ET SERVICE est constituée de profils variés, de l’alternant à l’expérimenté permettant une belle synergie. Vous vous retrouverez certainement dans cet éventail de compétences et nous vous y aiderons en partageant entre autres des moments de convivialité, séminaires et diverses activités…

Dans le cadre du développement de nos activités, vous interviendrez sur du patrimoine habitat et tertiaire pour des missions de type:

  • Surveillance contractuelle des marchés (énergie et maintenance),

  • Surveillance économique, énergétique et bilan

  • Visite technique des installations : état, qualité des prestations d’exploitation, suivi des travaux et recherche d’améliorations techniques,

  • Audit et suivi des performances d’installations de génie climatique / chauffage / réseaux de chaleur,

  • Relations avec les clients, conseils, propositions de plans d’actions,

  • Restitutions écrites et orales en clientèle, en lien avec votre responsable hiérarchique,

  • Relations avec les exploitants et autres intervenants, consultations, appels d’offres,

  • Diagnostics techniques, états des lieux ou diagnostics suite à des dysfonctionnements.


Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’un BAC+2 à BAC+3 en énergétique, avec ou sans expérience. Déplacement à prévoir (Permis B)

Vous souhaitez mettre à profit vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre adaptabilité et autonomie dans une structure à votre écoute.

Vous êtes quelqu’un de bienveillant, rigoureux et organisé, cela nous intéresse, l’humain étant dans notre ADN !

Venez rejoindre la force d’une PME familiale !

Vous bénéficierez d’un environnement convivial avec un bon esprit d’équipe, carte restaurant, participation, plan épargne retraite, PEG, avantages CSE.

Votre manager vous accompagnera, formera et sera garant de votre épanouissement et évolution professionnelle.


Déroulement des entretiens

Si votre candidature correspond, vous serez contacté(e) par notre chargée RH qui se fera une joie de vous détailler les contours du poste durant 30 min par téléphone. Un second entretien physique d’1h permettra de valider les aspects techniques et vous démarquer auprès de la direction opérationnelle.

Nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’égalité professionnelle, nos postes sont ouverts aux candidats F/H en situation de handicap.

Envie d’en savoir plus ?

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