Si vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une entreprise agile, innovante et bienveillante, alors rejoignez en alternance dès septembre 2025 notre département MarCom & Digital. Vous aurez l’occasion d’apprendre et vous épanouir aux côtés de 3 experts séniors !
Démarrage du contrat : juillet ou septembre
EN QUOI CONSISTE LE JOB ?
SOCIAL MEDIA/COMMUNITY MANAGEMENT – BtoC : Nous animons une communauté de consommateurs via un site internet et des comptes réseaux sociaux dédiés (Instagram, Facebook, TikTok).
En support de notre chef de projet digital sénior, vos missions sur ce volet seront :
Stratégie :
Participation à l’élaboration de la stratégie éditoriale
Participation à l’élaboration de la stratégie d’acquisition (membres et abonnés réseaux sociaux)
Animation du site internet : Publication des activités
Animation des comptes réseaux sociaux :
Publication des activités
Création de contenus
Modération
Social advertising / Social Sampling :
Création de contenus
Set up des publicités
Suivi terrain / analytics
WEB ANALYTICS, SEO/SEA – BtoB et BtoC : Nous gérons 1 site BtoC et 2 sites BtoB.
Vous assisterez le chargé de marketing digital dans ses missions quotidiennes :
Mise en place et pilotage des campagnes d’acquisition de prospects (campagnes SEA, LinkedIn ads)
Suivi des KPIs et reportings (via GA4)
QU’EST-CE QUE CE POSTE PEUT VOUS APPORTER ?
Compétences métier : Vous travaillerez sur des sujets variés, avec des scopes BtoB et BtoC, qui vous permettront d’appréhender une grande palette de problématiques digitales !
Développement professionnel : Vous serez formés par des experts de la communication digitale et évoluerez dans un environnement qui encourage l’innovation et vous pousse à sortir du cadre pour sans cesse améliorer l’expérience utilisateurs.
POURQUOI VENIR TRAVAILLER CHEZ NOUS ?
🧩Des modes de travail hybrides : 2 jours de télétravail fixes par semaine (au choix du collaborateur) & une prime d’installation du poste de travail à domicile
🔆 Des avantages sociaux :
Prise en charge de la mutuelle à 75% / Prévoyance
Participation aux résultats de l’entreprise et plan d’épargne salariale
Carte restaurant
Partenariats Refectory (pour le déjeuner)
🤝 Un accompagnement dédié des collaborateurs
Parcours d’intégration complet
Plan de formation et d’évolution
Sessions de partage mensuelles pour grandir ensemble
🍃 Un engagement RSE fort :
Participation à nos actions sociales, solidaires ou environnementales
Possibilité d’intégrer le Groupe de Travail RSE
💃 La convivialité et le collectif
Journées entreprises, afterworks, repas d’équipe, team buildings, session sport (foot, running)…
Thé et café à discrétion pour les amateurs
Ce job est fait pour vous si vous :
Êtes étudiant en Bac+4/5 dans une école de communication ou marketing digital
Maitrisez les principaux outils bureautiques : Outlook, PowerPoint, Excel, Word…
Maîtrisez l’utilisation des réseaux sociaux
Avez des connaissances en web analytics (la connaissance de GA4 serait un plus)
Êtes autonome et rigoureux, avec un bon sens de l’organisation, à l’aise dans la gestion multi-projets
Avez un bon esprit d’équipe, aimez travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et en mode projet
Êtes problem solving, curieux, créatif, vous avez une réelle envie de sortir du cadre, d’innover pour accompagner nos clients dans un environnement en forte évolution
Un premier contact téléphonique avec le service RH pour vérifier la bonne compréhension de notre besoin et votre intérêt pour le poste – 15mn
Un entretien avec Émilie Gest et Audrey Provost de l’équipe opérationnelle pour comprendre votre motivation, mesurer l’adéquation de vos compétences au poste et s’assurer du fit avec l’équipe – 1h
Un cas pratique à la maison pour s’assurer que vous disposez des compétences nécessaires pour réussir