Everping
Aurélien a fondé Everping avec Nicolas Burel en 2020. L’objectif d’Everping ? Simplifier la vie des startups et PMEs grâce à une solution nouvelle génération de gestion des ordinateurs et logiciels.
Le rôle d’Aurélien est de définir la stratégie d’Everping et d’être le chef d’orchestre des équipes pour mettre en place cette vision, ainsi que recruter des super talents pour réussir collectivement !
Aurélien est diplômé d’HEC Paris et habite à Bordeaux. Il est passionné d’entreprenariat, de digital et de surf (comme une partie de l’équipe d’ailleurs !). Avant de lancer Everping, Aurélien était consultant en stratégie au sein du Boston Consulting Group (BCG) ainsi que membre d’une équipe d’investissement en startup (Venture Capital) au sein de CapHorn Invest.
Frédérick a rejoint Everping en mai 2022 en tant que Responsable des Partenariats & Business Developper pour accompagner la forte dynamique commerciale de l’entreprise et proposer des solutions adaptées aux enjeux de ses clients.
Passant de consultant à responsable commercial, il est depuis toujours passionné par la compréhension et l’analyse des problèmes profonds de ses clients pour leur proposer des solutions pragmatiques et adaptées à leur contexte.
Avant Everping, Frédérick a eu un parcours atypique : ingénieur en mécanique générale, droit des finances publiques et fiscalité ou encore critique gastronomique à ses heures perdues …. Il s’est ensuite dirigé vers les métiers du conseil opérationnel dans des environnements variés et exigeants : optimisation fiscale, management de l’innovation, gestion de projet SI, transformation des organisations…
Samuel est IT Support Specialist au sein d’Everping. Son rôle est d’apporter son aide et son expertise à nos clients.
Rejoindre Everping lui a permis de réaliser son envie de se perfectionner, de faire partie d’une équipe moderne, positive et en perpétuelle évolution.
Reconverti dans l’informatique depuis 2017, il est passé par divers domaines d’activités (électricité, nucléaire, menuiserie) avant de trouver sa voie. Il aime tout particulièrement les phases de recherche et de résolution de problème, ainsi que tout ce qui touche au software et au hardware ! En dehors du travail, il est passionné par la lecture et les jeux en tout genre.
Nicolas a fondé Everping avec Aurélien en 2020 pour aider les startups et PME à gérer leurs ordinateurs et logiciels simplement.
L'objectif de Nicolas est d'amener ses équipes à proposer la meilleure solution technique pour les clients d'Everping !
Nicolas est diplômé de Polytechnique et vis sur Paris. Il est passionné par le développement tech et la montée en compétences de ses équipes lui tient à coeur.
Avant de passer du côté de l’entrepreneuriat, Nicolas a fait ses armes chez EY et Consensys où il y a découvert la technologie de la blockchain, le dev web et le lead management.
Emilie a rejoint l’équipe Everping fin 2022 pour prendre le poste de Team Leader IT Support.
Au quotidien, elle gère l’équipe support et l’accompagne dans le traitement et la résolution des différents incidents et demandes.
Elle a coeur de faire monter son équipe en compétences et de la voir s'épanouir !
Avant Everping, Emilie a évolué pendant 5 ans chez Sipa Automobiles (+150 collaborateurs) où elle a notamment géré leur parc informatique, la maintenance, le support et créé les différents accès dans les logiciels.
Théo a rejoint Everping juste après son Bachelor à Skema.
Il a démarré en tant que Sales Development Representative afin d'alimenter l'équipe Sales en rendez-vous qualifiés.
Et depuis plusieurs mois, Théo est passé Account Executive pour aider les startups et PME à gérer et sécuriser leur parc informatique.
Ce qu'il apprécie par dessus tout dans son métier : c'est la chasse et la relation client.
Présentation
Notre ambition : simplifier la vie de milliers de startups et PME grâce à une solution simple et tout-en-un de gestion de parc.
Everping, c’est la nouvelle façon pour les PMEs de gérer leur flotte d’ordinateurs. Depuis 2020, Everping leur propose une plateforme digitale et un accompagnement hors-pair pour tout gérer à un seul endroit : de l’achat jusqu’au recyclage en passant par la sécurisation des ordinateurs, la création des accès ou encore le support des collaborateurs.
En 3 ans, nous sommes passés de 2 à 40 collaborateurs, plusieurs milliers de Français utilisent notre solution, nous avons un taux de satisfaction à 98% et multiplions notre croissance par 2 chaque année.
Notre croissance super rapide repose sur deux piliers fondamentaux : une plateforme digitale simple d’utilisation et une importance très forte accordée à la qualité de notre service.
Notre objectif : créer un leader français et européen avec une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait bon de travailler !
Ce qu'ils recherchent
Everping recherche des profils ultra motivés qui ont la volonté de :
- Participer à une aventure entrepreneuriale et faire partie des premiers salariés d’une startup en pleine croissance, en ayant un rôle central 🚀
- Contribuer à réinventer un secteur - l’infogérance - qui n’a pas changé depuis 30 ans ! 👴🏻
- Avoir des missions variées avec des perspectives d’évolution rapide
- Travailler dans une ambiance bienveillante et exigeante, où la volonté de passer de bons moments au travail rime aussi avec le dépassement de soi
Bon à savoir
Au-delà du projet, il y a d’autres bonnes raisons de rejoindre Everping 😃
- L’autonomie et la responsabilisation dès les premières semaines et quel que soit le rôle dans l’entreprise 🎸
- Des bureaux à Bordeaux, Paris et du télétravail régulier
- Une équipe super sympa 😇
- Une super mutuelle d’entreprise avec Alan 🩺 et une carte Swile pour les tickets restaurants
- Des événements d’équipe pour passer de bons moments ensemble en dehors du bureau ☀️