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Chef adjoint, Hôtel La Verniaz****

CDI
Évian-les-Bains
Salaire : Non spécifié
Début : 15 décembre 2024
Télétravail non renseigné
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +2

Evian Resort
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’Hôtel La Verniaz, établissement de charme niché au cœur d’un environnement naturel exceptionnel, recherche un chef adjoint talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. Nous avons pour ambition de proposer à notre clientèle une expérience culinaire authentique, élégante, et inspirée des produits locaux
🤝  Sous la responsabilité directe de notre cheffe, le chef adjoint joue un rôle clé dans la gestion de la cuisine. En tant que bras droit de la cheffe, vous contribuez à la création et à la mise en œuvre des menus tout en veillant à maintenir des standards élevés de qualité et d’hygiène.

💥 Vos missions :

  • Création culinaire : Participer à l’élaboration des menus, en intégrant des produits frais et locaux, et en proposant des plats créatifs et raffinés.
  • Gestion de la brigade : Encadrer et former l’équipe de cuisine, en assurant une excellente coordination et un esprit d’équipe positif.
  • Contrôle qualité : Superviser la préparation et la présentation des plats pour garantir le respect des standards de l’hôtel et des attentes de notre clientèle.
  • Gestion des stocks : Assurer le suivi des commandes, le contrôle des stocks et la gestion des approvisionnements pour minimiser les pertes.
  • Respect des normes d’hygiène et de sécurité : Veiller à l’application rigoureuse des normes HACCP et garantir la propreté des installations.

Profil recherché

🎓 Vous êtes diplômé.e en Cuisine, d’une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire.

🚀 Compétences requises :
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et avez un bel esprit d’équipe.
Créatif(ve), méthodique et discipliné(e) sont des qualités qui vous définissent.

1 poste en CDI à pourvoir dés que possible

✔️ Vos avantages :
Poste cadre

  • Prime de 13ème mois
  • Prime d’intéressement
  • Prime de transport
  • Possibilité de logement durant la période d’essai (sous réserve de disponibilité)
  • Prime d’habillage
  • Avantages nourritures
  • Tenues fournies et blanchies
  • Mutuelle d’entreprise
  • Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l’entreprise

L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l’égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu.
Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d’origine, de parcours, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.

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