Vous intégrez la brigade de la pâtisserie du Casino en qualité de chef de partie.

🌟 Vos missions :
🍽️Evaluer la qualité des produits de base, réaliser des recettes à partir de fiches techniques, vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation) selon les normes qualité en vigueur.
🔍Etre sensible à la conservation des mets et leur traçabilité.
🧼Participer également au contrôle du nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu’à la gestion des stocks.
📊Avoir la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place.

🎓 Diplômes ou formations requises :
 Vous êtes diplômé en pâtisserie, d’une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un établissement similaire qui propose différentes pâtisseries( buffets, cuisine du bout des doigts…),

🚀 Compétences requises :
Passionné, dynamique et avez un sens développé de la créativité.
Soigné, vive et attentif.
Savoir gérer votre stress lors des coups de feu, et faites preuve d’un bon esprit d’équipe.

1 Poste en contrat en CDD de saison à pourvoir du 01/06/2025 au 03/09/2025

Nous offrons :

• 39h/semaine ⏰
• Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité)
• Prime d’intéressement (3 mois de présence minimum)💰
• Prime de cooptation
• Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R 🚆
• Prime d’habillage👕
• Avantages nourritures
• Tenues fournies et blanchies
• Mutuelle d’entreprise
• Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l’entreprise 🛍️ 

L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l’égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu.
Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d’origine, de parcours, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, ou de handicap.
De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.