Technicien Datacenter F/H

Résumé du poste
CDI
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Enseignement et mentorat
Gestion de la logistique
Créativité et innovation
Efficacité opérationnelle
Collaboration et travail d'équipe
+2

Exaion
Exaion

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Exaion est une startup, filiale du groupe EDF, qui fournit aux entreprises des infrastructures et des plateformes éco-responsables, performantes et souveraines dans les domaines de la deep tech.

Nous possédons plusieurs datacenters en France et en Amérique du Nord, et nous concevons et maintenons nous-mêmes nos infrastructures.

Votre rôle au sein d’Exaion :

Intégré(e) au sein de l’équipe Infrastructures vous aurez un rôle clé de relai opérationnel sur le terrain en lien avec les différentes équipes techniques de la société.

En collaboration avec les équipes, vous interviendrez sur une grande variété de tâches et de projets :

Le hardware :

  • Déployer et installer les nouveaux équipements IT en Datacenter,

  • Décomissionner et conditionner les anciens équipements IT en Datacenter,

  • Réaliser les raccordements et le câblages réseaux dans les règles de l’art,

  • Gérer la logistique des livraisons, des demandes d’accès et de la gestion des stocks

La maintenance opérationnelle

  • Intervenir sur les équipements en cas de panne, d’incident ou crise,

  • Effectuer la maintenance préventive pour réduire les risques d’obsolescence et de sécurité,

  • Réaliser les opérations de mise à niveau matérielle et logicielle de l’infrastructure,

  • Mettre à jour les référentiels physiques et logiques des infrastructures (DCIM / IPAM),

  • Assurer le lien avec les équipes d’exploitation de l’hébergeur pour les demandes de raccordement électrique, d’intervention en HNO, d’intervention à distance, de câblage, d’accompagnement en salle, etc…

La supervision et support

  • Assurer le support N1 des services d’infrastructure,

  • Effectuer une surveillance proactive des services d’infrastructure en fonction des niveaux de services.

La sécurité SI

  • Participer à la réduction des risques sécurité sur la partie hardware des services d’infrastructure,

  • Auditer la performance du niveau de sécurité en place et proposer des axes d’amélioration si des pistes sont identifiées,

  • Effectuer une veille des vulnérabilités publiées par les constructeurs (firmwares, drivers, etc…).


Profil recherché

Les indispensables :

  • Issue d’un parcours technique spécialisé dans le domaine de l’informatique ou de l’exploitation de site industriel (bac +2/3),

  • Vous avez déjà une expérience accomplie dans le domaine des infrastructures serveurs et réseaux,

  • Vous savez partager vos connaissances et votre passion pour le secteur des Datacenters,

  • Vous êtes capable d’apprendre rapidement et vous avez de bonnes capacités d’adaptation pour naviguer dans une structure mouvante,

  • Vous aimez les nouvelles technologies,

  • Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome et sociable.

Ce que nous aimons :

  • Curieux(se), passionné(e), débrouillard(e) et technophile,

  • Bonne intelligence sociale et pragmatique, vous avez la capacité de travailler en équipe,

  • Réactivité, organisation, innovation et créativité.

Ce qui vous démarquera :

  • Vous êtes à l’aise dans le domaine du hardware des équipements conçus pour les datacenters (serveur, système, stockage, réseau, virtualisation, sauvegarde, etc…),

  • Vous avez la volonté de participer à une aventure humaine au sein d’un potentiel leader européen,

  • Vous êtes autodidacte/touche à tout et savez nous le démontrer

Pourquoi nous rejoindre :

  • Les équipes d’Exaion seront en mesure de vous accompagner dans votre projet pour évoluer sur votre poste et ainsi permettre une évolution vers d’autres métiers.

Rejoignez-nous dans notre mission de bâtir un environnement professionnel inclusif et respectueux, où chaque voix est entendue et où chaque membre contribue à notre succès collectif. Dans le groupe EDF, la diversité et l’inclusion font partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.


Déroulement des entretiens

  • Entretien de motivation

  • Entretien technique

  • Entretien avec la direction

Envie d’en savoir plus ?