Notre Skypod est un système robotisé ultra-innovant permettant d'optimiser la préparation de commande. Il intègre les technologies les plus avancées en matière de robotique.

Au sein de notre équipe R&D, vous travaillez sur les produits robotique et sur les machines.

Vous aurez en charge de :

• Concevoir des faisceaux électriques pour les systèmes embarqués et les machines.
• Valider techniquement et économiquement les solutions pendant toute la phase de développement (du prototype jusqu’au premier de série)
• Optimiser les solutions techniques pour répondre aux exigences de performance et de fiabilité.
• Coordonner la gestion des interfaces avec les différentes équipes impliquées dans le projet.
• Assurer la conformité aux normes techniques.
• Participer à la définition et réalisation des tests pour garantir la qualité des faisceaux câblages.

Requirements

• Vous êtes diplômé(e) d’une École d’Ingénieur ou d’une formation de niveau Bac+5 minimum, avec une spécialisation en électronique, électrique ou domaine connexe.
• Expérience significative dans la conception de faisceaux électriques.
• Connaissance approfondie des contraintes normatives des faisceaux électriques.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes de manière autonome.
• Vous aimez les systèmes robotisés et savez prendre en compte les contraintes d’intégration d’un système complet dans vos conceptions
• Structuré(e), pragmatique(ve), rigoureux(se), vous savez prendre des responsabilités et faire avancer vos sujets de manière dynamique et autonome
• Vous avez un niveau d’anglais opérationnel, à l’écrit comme à l’oral afin d’échanger quotidiennement avec des fournisseurs à l’international

Benefits

Couverture mutuelle et prévoyance santé compétitive

Primes collectives et attribution de BSPCE

Politique famille avantageuse

Programme de mobilité interne et internationale

Nombreuses opportunités de formation et de développement

Chez Exotec, nous garantissons l’égalité des chances dans notre processus de recrutement. L’ensemble des candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l’âge, du genre, de l’origine, de la religion, de la couleur de peau, de la nationalité, du sexe, du handicap, de l’orientation sexuelle ou de toute autre distinction protégée par la loi. Nous mettons en place un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. En rejoignant le Pacte Parité, Exotec s’engage pour un écosystème French Tech plus paritaire.