Description du poste

Au sein de l’équipe Opérations industrielles et services après-vente rattaché à l’agence de Didenheim, vous occuperez le rôle d’Ingénieur Electricité, Instrumentation et Automatisme H/F.

Dans le cadre de la mise en service d’une nouvelle unité de production d’HMD, nous recherchons un ingénieur adjoint maintenance EIA H/H.

Missions

• Réalisation de l’étude du projet : coordination avec les autres services et réalisation de l’étude pour les métiers de l’EIA
• Choix technique du matériel
• Préparation des schémas etc.
• Suivi du budget et du planning du projet
• Suivi global et de la réalisation des travaux EIA

Profil

• Titulaire d’une formation BAC+5 avec une spécialité instrumentation ou électricité.
• Vous avez une expérience significative de 3 ans minimum en pilotage d’affaires techniques dans le secteur de la chimie ou industrie lourde avec de fortes contraintes réglementaires.
• Vous avez des connaissances sur les divers matériels d’instrumentation et d’analyse
• Vous avez des connaissances sur divers matériels d’électricité
• Une certification QualiSIL (délivrée par l’INERIS) est un plus
• Autonome, rigoureux, vous possédez d’un excellent esprit d’analyse et de synthèse, de bonnes capacités de rédaction et vous aimez travailler en équipe.
• Votre esprit d’initiative et votre force de proposition seront des atouts indéniables.
• Vous disposez d’un bon niveau d’anglais (lu, écrit, parler)

Rémunération et avantages

• Politique de télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution aux transports en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 36 000€ brut annuel suivant votre expertise.

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez nous !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

#LI-PH1

#LI-IS1

Options

Postuler maintenantPostuler maintenant

Partager

Recommander un(e) ami(e)Recommander

Sorry the Share function is not working properly at this moment. Please refresh the page and try again later.

Partager sur les réseaux sociaux

Vous ne trouvez pas l’emploi de votre choix ?
Téléchargez votre C.V. ici pour que nos recruteurs puissent le consulter.