Description du poste
Au sein de l’équipe Logistic Flows & Supply Chain Management, rattachée à l’agence de Vitrolles, vous occuperez le poste d’Ingénieur Supply Chain H/F.
Intégré à nos équipes supply chain, vous interviendrez dans le pilotage de la production et serez garant de la bonne gestion et analyse des TATs.
Missions :
- Analyser la performance des TATs (Turnaround Times).
- Suivre et gérer les TATs, puis mettre en place des améliorations.
- Analyser et gérer les litiges dans le processus d’acheminement.
- Animer et gérer l’encours de pièces à renvoyer.
- Diffuser un listing hebdomadaire par appareil.
- Animer les échanges avec les interlocuteurs.
- Rechercher les pièces nécessaires.
- Communiquer les informations à la production et prioriser les besoins.
- Surveiller les blocages logistiques et traiter les urgences avec des solutions adaptées.
- Coordonner les différents services et remonter les urgences hiérarchiquement.
- Proposer des améliorations et veiller au respect des objectifs en matière de qualité, de coøt et de délais.
Profil :- Titulaire d’un Bac+5 en logistique.
- Vous avez une expérience significative dans le domaine de la supply chain.
- Vous faites preuve de dynamisme, d’aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe.
- La maîtrise des logiciels Excel et Google Sheets est indispensable.
Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
- Salaire à partir de 26000€ brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “
#LI-MM5
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