DESCRIPTION DU POSTE

En contact permanent avec les équipes métiers,
Vous rédigez et modifiez les spécifications fonctionnelles
Vous participez à la recette fonctionnelle : Rédaction et déroulement des scénarios de tests, Réalisation de tests de non régression, validation du livré final avant Mise en production
Vous êtes en interaction avec les équipes build, architectes techniques, intégrateurs techniques et vous êtes le principal intermédiaire entre les équipes techniques (devs), et fonctionnelles (métier)
Vous animez les réunions d’informations en français et/ou en anglais

PROFIL RECHERCHE

• De niveau minimum BAC +5 d’une école d’ingénieur ou formation en informatique, avec à minima 2 ans d'expérience vous êtes à la recherche de votre nouvelle aventure
• Vous avez une connaissance des concepts décisionnels (Infocentres, Datawarehouse, Business Intelligence)
• Vous maitrisez UML et BPMN
• Vous avez des connaissances en SQL, Oracle
• Vous parlez couramment Français et Anglais ou Néerlandais

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

> 1. Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
> 2. Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution
> 3. Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence

Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

PACKAGE SALARIAL

Chez Extia Belgique IT, la transparence fait partie intégrante de l'expérience positive, voici un aperçu des éléments de package salarial dont peuvent profiter nos collaborateurs, sous réserve d'éligibilité

👛 Voiture de société ou budget mobilité
✨ Chèques repas & Ecocheque
🎁 Assurance groupe
🎉 Frais de représentation
📈 Plan cafétéria / Flex Income Plan
🚀 Primes d'apport d'affaire, de cooptation et de formation
🌍 20 jours de congés légaux + 12 jours de récupération

Ces informations sont communiquées à titre indicatif et seront abordées plus en détails lors du processus de recrutement.

LES PETITS PLUS

🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia
📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn
👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare
🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay

• Passionné(e) de nouvelles technologies, votre salon croule sous les articles de veille
• Engagé, vous êtes à 100% quand vous y croyez !
• Proactif, vous vous dites qu’une “personne qui n’a jamais commis d’erreur, n’a jamais tenté d’innover”