Contexte :

Afin d’accompagner l’équipe Media Services dans la gestion des campagnes Search et Social de ses clients, fifty-five recherche un(e) stagiaire Paid Acquisition SEA (Search Engine Advertising) / SMA (Social Media Advertising).

Dès ton arrivée chez fifty-five, tu bénéficieras d’une période d’intégration et d’une solide formation à la publicité en ligne sur les moteurs de recherche et les réseaux sociaux, mais également à la Web Analytics et à l’écosystème de la Big Data.

Missions :

Tu participeras aux missions suivantes :

• Mise en place opérationnelle de campagnes d’acquisition digitales (Google Ads, Facebook ads), ainsi que l’optimisation de leurs performances pour le compte de grands annonceurs ;

• Suivi budgétaire, analyse des performances et recommandations stratégiques ;

• Accompagnement dans la relation client (plans d’actions, bilans, calls, échanges réguliers) et attention particulière portée à l’atteinte des objectifs marketing définis ;

• Développement de stratégies d’acquisition en adéquation avec les objectifs marketing des clients ;

• Contribution au partage de connaissances en interne (veille digitale, actualités régies, nouveautés produits, best practices)

Seras-tu notre prochain(e) stagiaire Paid Acquisition SEA/SMA ?

Must have

• Tu prépares un cursus bac +5 en grande école ou à l’université, et tu cherches un stage de fin d’études

• Tu fais preuve de curiosité, d’organisation et de proactivité

• Tu es bilingue français (niveau C2 - lu, parlé et écrit)

• Tu maîtrises les outils de bureautique, particulièrement Excel ou Google Sheets

• Tu as développé une appétence pour les chiffres

Nice to have

• Tu as des connaissances ou notions des plateformes Google Ads, Microsoft Ads, Facebook Ads, Google Search Ads 360, etc…

• Tu maîtrises l’anglais

Les petits plus chez fifty-five :

• 250 salariés à Paris et plus de 400 dans le monde

• Une équipe jeune et dynamique avec une moyenne d’âge de 30 ans

• Un environnement multiculturel avec des collaborateurs de plus de 20 nationalités différentes

• Des possibilités de mobilités internes et à l’international entre les différents bureaux partout dans le monde

• Des valeurs internes centrées sur l’excellence, la bienveillance et le partage !

• Des formations continues (et reconnues) sur l’écosystème, les technologies du digital ainsi que sur les softs skills (ex : prise de parole en public, management d’équipe etc.)

• 1 semaine d’onboarding commun à tous nos Nifties ! Au programme : une présentation globale de fifty-five et de notre écosystème, des formations en Web Analytics et en Media animées par nos équipes d’experts

• Une politique de télétravail flexible

• Des tickets restaurant (MyEdenred) à hauteur de 10 euros par jour

• Un remboursement de 50% du titre de transport en commun

• Une importance particulière accordée à l’équilibre vie privée / vie professionnelle dans le respect du droit à la déconnexion

• La possibilité de s’investir dans des projets internes tels que Data Hive (un projet “tech for good” à l’initiative de fifty-fivers, dont le but est de mettre leurs connaissances et leurs expertises à la disposition d’organisations caritatives), DEI@55 (un groupe de travail portant sur les sujets de diversité et d’inclusion au sein de fifty-five et de la tech plus globalement), Sustainability@55 (une équipe qui aide à déployer des pratiques durables en interne mais aussi auprès de nos clients)

• Des locaux neufs et décorés proches de Saint-Lazare (jardin, terrasses, ping-pong, baby-foot, salle de sieste …)

• Des afterworks hebdomadaires et des évènements organisés régulièrement par le CSE (yoga, football, oenologie, cours de salsa 💃…)

Découvrez le parcours d’Augustin, Media Trading Specialist ! https://youtu.be/wEDeiW-A1TU

Localisation : 5 Rue d’Athènes 75009 Paris

Date de démarrage : octobre 2024

Type de contrat : Stage - 6 mois

• Call de 30 min avec notre team RH (Fit & Motivation)

• Questionnaire

• 3 entretiens de 30 min avec 3 collaboratrices de l’équipe Media Services (one to one)

Rencontrez l’équipe fifty-five ! https://bit.ly/2T8hlHx

Découvrez le parcours d’Augustin, Media Trading Specialist ! https://youtu.be/wEDeiW-A1TU

Chez fifty-five, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont de vraies forces. Nous nous engageons à garantir une égalité de traitement de l’ensemble des candidatures reçues, sans distinction de genre, d’âge, d’origine, d’orientation sexuelle, d’état de santé ou d’opinion politique ou religieuse.