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Alternance - Ingénieur Projet F/H - Framatome - Alternance à Chalon-sur-Saône

Framatome

Alternance - Ingénieur Projet F/H

Alternance

Chalon-sur-Saône

Salaire : 960 à 1 747 €

Début : 31 août 2025

Télétravail non autorisé

Expérience : < 6 mois

Éducation : Bac +3

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Framatome

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Missions confiées :
Pilotage des REX RGV 900 et 1300 = Intégration REX site et suivi d'avancement du traitement des actions
Suivi de Projets d'industrialisation et d'amélioration de nouveaux procédés
Pilotage des projets d'approvisionnement et stockage composants primaires et secondaires.
Appui sur les sujets OPEX du service
Appui sur le Pilotage de certains sujets transverses : besoins log, prélèvements amiante/plomb, outillages, etc…

Profil recherché

Vous avez un intérêt marqué pour le secteur nucléaire et envisagez d'y évoluer sur le long terme.
Qualités requises pour ce poste :
Autonomie et rigueur dans le travail
Aisance à l'oral et curiosité
Engagement dans la recherche d'informations et organisation pour assurer le suivi et la gestion des actions

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Ils sont sociables

L'entreprise

Framatome

Métallurgie, Bureau d'études et d'ingénierie, Energie

18000 collaborateurs

Créée en 1958

Âge moyen : 41 ans

Chiffre d'affaires : 4,10 Milliards

Qui sont-ils ?

Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.

Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.

Les avantages salariés

Plan de développement professionnel
Formation sur les biais inconscients
Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)

Voir tous les avantages

Index de l’égalité professionnelle

Femmes-hommes

94

sur 100 points

Écart rémunération
39/40
Écart taux d'augmentation (hors promotion)
20/20
Écart taux de promotion
15/15
Retour congés maternité
15/15
Hautes rémunérations
5/10

Données issues de la déclaration obligatoire faite par les entreprises de plus de 50 salaires, auprès du ministère du travail, qui permet de mettre en lumière les disparités salariales femmes/hommes.